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    nba常规赛直播:青協外聯部工作總結

    2016-09-26  火箭nba直播腾讯直播  本文已影響   字號:T|T

    火箭nba直播腾讯直播 www.plqfn.com 篇一:青協外聯部年度工作總結

    外聯部年度工作總結 外聯部作為校青年志愿者協會的職能部門之一,它主要負責:1.與本學校各社團的聯系、與各高校同性質協會的聯系;2.與各報社、電臺、網站等相關媒介人員的聯系;3.與各企事業單位的聯系與合作,為我協會活動開展提供強有力的資金后盾;4.與南昌慈善義工、江西青少年發展基金會、各敬老院、支教點、社區服務點等機構的聯系。 本學年以來,外聯部在各大活動中均取得不錯的成績。 首先,在招新前期,外聯部率先在“百變女生”拉得400元贊助,使招新會刊有足夠資金印刷發放;接著在招新方面,大批新鮮血液注入外聯部,同時我們在第一次部會上熟悉了部員,聯絡了感情,布置了關于分析學校拉贊助可行性的任務;在一切活動步入正軌后,開始了協會第一次全體活動:校園大掃除、回收礦泉水瓶。我部部員都積極參與,認真完成所布置任務;然后開始了拉贊助培訓,禮儀培訓等部門內部建設,關于后期的贊助方面,我部都于每次活動前將橫幅、獎狀等提前準備好;接著關于踩點,我部分別去了三洲小學、中學,萬達星城,太陽村,桃花鎮敬老院,小主人報等地點;接下來關于對外交流,我部分別與東華理工大學,南昌大學,華東交通大學,江西中醫學院科技學院,南昌工程學院,南昌工學院,南昌慈善義工協會,南昌市血站等都進行過交流與合作;關于協會內部工作,我部門積極配合各大部門的工作及其舉辦的活動,比如常規活動:看望孤寡老人,去敬老院,公交執勤等我部部員積極報名,積極參與。同時我部在協

    會組織的大型活動,如趣味運動會以及會歌大賽上取得了優異成績;最后,關于我部內部凝聚力的建設,首先我部門集體騎單車去秋水廣場,然后在每次部員過生日時都以短信或者幫她過生日的形式來促進部員之間的感情交流,以及對協會的認同感,歸屬感的增強。

    下學期綠色環保愛心宣傳晚會拉到贊助豎幅四條,橫幅四條,并邀請23所高校及服務點三洲中學校長,主任以及現代殘疾人康復中心老師,校團委老師,歷屆會長及協會元老參加晚會并邀請校外節目兩個。綠植領養拉到贊助橫幅一條,移動電視一臺。愛心義賣拉動贊助橫幅一條,彩印宣傳單1000份?;繁9ひ掌分譜鞔筧獎熱娜淘拗?,三條橫幅,彩印宣傳單1000份以及豐厚的獎品。感恩母親節拉到贊助橫幅一條。參加由江西中醫學院科技學院綠十協會舉辦的世界地球日活動。配合其它各部門光盤行動,百里健行,雅安募捐活動的擺點。和配合其它部門開展各項常規活動。 但是,本學年以來,我部門也存在一些缺陷與不足,首先,關于本身職能方面,與各報社、電臺、網站等相關媒介人員的聯系較少,同時拉贊助方面對資金的獲取老虎機十大排名較少,沒有充分發揮外聯部的職能;除此之外,與其他部門的溝通交流較少。

    總之,經歷了一個學年的歷練,外聯部正在茁壯成長,并將繼續完善與發展。

    外聯部2013.6.14

    篇二:青協外聯部九月份活動總結 2

    外聯部活動總結9月

    時光飛逝,從初進校青協,一轉眼工作已經有一個月了。九月是我們正式進入部門的第一個月,對待工作我們是稚嫩的,可我們有對志愿活動的熱愛,和對工作的熱情,我們始終“奉獻、友愛、互助、進步”精神,立足校園,服務社會。 綜合起來,我部在本學期聯系的以及配合協會開展的活動主要有以下幾個方面。

    一、 新生招新面試

    9月17日,在二教109進行了校青協的招新活動,我部由協會領導組織進行新成員的面試工作。詳細記錄個面試者的發言與特長,詳細考察各面試者的個人能力與團隊合作能力。最后圓滿完成招新任務,19個大一新生初進外聯部,由暫時負責人進行一一聯系,并詳細記錄招入部門的新生信息,統計成表格上交會長計馨宇,創建了閔行校青協外聯部QQ群,進行進一步的交流。

    結果:與同部門的小伙伴初次認識,大家都懷著對志愿者的一顆熱情的心, 每一個成員都很積極的想投入到外聯部中,隨時準備接受每一個挑戰。

    二、新成員第一次例會

    面試工作完成后,9月23日17:30在三教101由會長組織新成員的第一次例會?;嵋檳諶縈校?/p>

    1.各部門暫時負責人進行簽到(外聯部軟件1311的同學應課程沖突晚到) 2.各部門暫時負責人向到場新成員們詳細講述各自部門規章制度,包括:總則,部門職能,工作制度,例會制度,獎賞懲罰等。 3.部門新成員各自進行詳細自我介紹,及新成員之間互相了解,認識,交流。 4.校青協副會長計馨宇與新成員見面,向部門新成員介紹校青年志愿者協會的性質,包括組成部門,基本任務,價值意義,所獲榮譽等。

    5.向新成員們展示歷年校青年志愿者協會參加的活動照片,引發新成員們的熱情。

    6.介紹歷屆校青年志愿者協會會長、副會長和重要成員。

    7.由閔行在任活動管理部負責人周潮上臺向新成員講述歷年校青協活動,以及自己在活動之中的親身經歷及感想。

    結果:第一次對外聯部的工作內容有了進一步的了解,身為新一代的“青協 寶寶”更要在青協這個平臺上鍛煉自己,茁壯成長,嚴格按照外聯部的規章 制度,認真完成每一次任務,和其他部門溝通好。

    三、上海動物園志愿者面試

    9月25日18:00在三教211由會長計馨宇及活動管理的兩位同學主持進行面試,我部成員表現不是很積

    級,只有趙玥同學很榮幸的被選入志愿者活動,值得獎勵。 四、外聯部第一次部門例會

    1.由暫時負責人進行簽到(張敬浩應面試沖突請假)

    2.由會長計馨宇介紹高校組,二院組,活動組的任務和內容。 3.由部門各成員自主選擇所在組別并由暫時負責人進行匯總。 4.將高校組和二院組的學校根據人數進行分配。

    5.將每個組別安排相應的負責人進行管理,交代完成任務的截止日期。

    五、各小組分別展開活動,完成任務。 高校組

    1.9月28日負責華師大的成員高美文,寇其良去華師大進行聯系交流:

    結果:優點:了解到了華師大的各種精彩的活動地方。

    不足:未見到該校志愿者組織的相關負責人與其取得聯系。

    2.9月3日負責交大的成員肖洋與蘇瑜亮沖在前面,第一個與其取得了聯系較好的完成了表格。

    結果:值得表揚,再接再厲!

    3.9月11日晚上負責華政的成員楊遷,王志龍緊跟其后,順利的完成任務向高校組負責人肖洋提交了表格。 結果:一般般,還望繼續努力!

    4.負責華政的成員何亞龍,黃壯還未整理好。

    結果:有些落后,還望能提高速率,在13號之前完成任務,加油??!

    活動組

    結果:總的表現較好,還望保持并繼續努力!

    二院組

    負責二院組的成員在規定時間內完成了任務,由于資料太大,于9月10日拷給會長。

    評價:其中有成員不經過組負責人直接向會長聯系的現象,還望引起注意。

    六、部門入退組情況: 1.寇其良和王鵬入部門 2.王佳琪和付道財退部門

    七、展望下月

    在上個月的工作中,本部總的表現并不是很好,再第二個月中,我希望本部的每一個成員都是退去上個月的稚嫩和不熟,多了更多的成熟和認真,斗志昂揚,信心堅定。我們要一直努力,以求百尺竿頭,更進一步。發揮自己最強大的力量在校青協前進道路上增添一段輝煌,讓整個青協發展的越來越好。我們更要秉承“奉獻、友愛、互助、進步”精神和服務學生的宗旨,在校青協會長和各部門部長的正確指導下,團結起來,上下一心,群策群力,通力合作,在改進本月的缺點和不足的基礎上,再接再厲,勇于去尋找去接受每一個挑戰,只有每一個成員都盡自己的全部力量,青協的明天一定會更加美好! 加油吧!小伙伴們~

    篇三:2010第一學期青協外聯部學期總結

    青協外聯部學期工作總結

    12月,是一個溫馨的季節,到這里,我們青協外聯部為時半學年的青協工作也走到了尾聲……

    在這個學期里,外聯部在主席團師兄師姐的關心照顧下,在新一界部長和委員們的共同努力下,取得了一定的進步。下面針對這學期工作進行總結,主要分三方面:

    第一,在常規工作方面

    在9月份,我們展開了青協的招新工作,我們在新生軍訓期間做好宣傳工作,很快時間完成招新面試、以任務考驗挑選干事等工作。吸收有能力的,有志于志愿者工作的新干事,使部門辦事能力不斷增強,辦事有效律,有質量;為青協添磚加瓦。

    10月份,干事挑選工作結束,組織部門內部首次會議,新干事互相認識與交流,了解協會相關制度,講解青協相關工作情況,協調例會時間。再來就是配合各部門組織迎新晚會,參加迎新晚會,通過干部培訓,使他們更好地了解青協互相協作的各部門。

    11、12月份是我們的廣州亞運會,所以各部門工作相對較少,但是我們定期參加原有的志愿服務,如科學中心、瀛洲老人院,穗石小學支教,帶領一定干事參加志愿者活動培養部門干事的志愿服務能力。主動尋找機會和校內別的青協和外校的青協聯系聯系,進行工作交流,擴大我青協的影響力,留下和其他青協的合作機會,但效果不太明顯。

    第二,部門內部建設

    1、要求部門成員始終牢記本部門職能和宗旨;爭取在這學年能夠拉到我們協會的會服贊助,努力擴展夫婦基地,目標是孤兒院,老人院雖然難度較大,但是我們會努力嘗試;

    2、加強部門成員的聯系,除了加入我們學院Q群外,我們還建立部門群,加深他們了解和交流;

    3、開展部門會議,按時進行部門例會,每兩周就會總結前段時間的工作;匯報工作進展情況,收集工作資料,總結并交流工作心得

    4、每次交代干事們一些新任務,如調查填表、了解和學寫策劃書、打電話聯系其它學院等等。

    第三,人才培養

    本學期是我部門干事進入學生會的第一個學期,為了在下一年度干事能夠更好的獨立開展工作,在部門內部考核制度和活動責任到人制度,記錄干事工作情況,以備進行評優工作,每個干事都輪流參加各部門的活動。不僅提高了本部門人員之間的協調性,更讓他們都能很好的了解、參與部門活動和工作中去,在活動開展中,注意觀察干事的工作態度和工作能力,并對他們進行指正。經過這學期的鍛煉,希望干事都能夠獨立的開展活動。

    同時我們部門仍然存在一些缺點和不足,例如部門干事之間的協調性不穩定,活動影響力還有很大的空間,未能很好的走出校園,開例會遲到缺席等一些現象,但是我們會加強進行有針對性的改正。

    本學期的工作都已經成為過去,但這幾個月的一幕幕又仿佛盡在眼前,這是全體成員共同努力的成果,回首過去是為了更好的展望未來,這學期的優點我們要繼續發揚,而不足,我們則要堅決的改正!我相信,在老師和師兄的支持和青協理事會的帶領下,下一年度,外聯部的工作一定會更上一層樓!

    篇四:青協工作總結

    青協工作總結

    時光如梭,轉眼間就跨入了學期末,回顧這一學期,大學生青年志愿者協會

    本著“奉獻、友愛、互助、進步”精神,立足學校,面向社會,舉辦了一系列有

    意義的活動,在實踐中不斷成長,得到廣大同學們的好評。現在,就我們青協在

    這一學期內開展的工作做出總結。

    現將各項工作總結如下:

    1、金秋送爽的九月,安慶師范學院迎來了10級新生,為了表達對新生的關

    心,傳遞志愿者精神,我們于新生軍訓期間組織了志愿者慰問新生活動。帶著對

    大學生活的羞澀與惶恐以及軍訓的辛苦,新生們很樂意與我們說心底話,活動拉

    近了我們與新生的距離,使他們進一步了解我們學校,總的來說活動達到了預期

    的效果并得到新生的好評。

    2、秋風送爽,丹桂飄香。在這收獲的日子里安慶師范學院學生社團招新活

    動即將如火如荼的展開。10月14日始,我們協會和校各兄弟部門在新華購物廣

    場統一招新,工作按計劃順利開展,新生激情滿懷,積極投報。招新中,新生們

    對志愿服務工作表現出了極大的興趣,前來咨詢、表達申請意愿的新生絡繹不絕。

    本次招新將給協會注入新鮮血液,將會為協會志愿服務事業的正常運轉提供更持

    續強勁的動力。

    3、十月中旬,我們青協在圖書館西報告廳舉行新老會員見面會。學生青年

    志愿者協會的會長、副會長、秘書長、各部長都出席了見面會?;嶸咸×嘶岢?、

    副會長、秘書長、各部長的講話,新會員上臺講話。青年志愿者協會新老會員見

    面會的舉辦,得到了與會人員的好評。見面會讓新會員在輕松愉快的環境中加深

    了對協會的了解,拉近了新老會員的距離,促進了青協新老會員的交流,為新老

    會員的攜手共進奠定了良好的基礎。

    4、金秋九月,涼風送爽。在新學期伊始, 青協于9月29日在C樓教室舉

    行了新學期理事招聘會。招聘會現場熱鬧非凡,同學們個個精神飽滿神采奕奕,

    都為此次招聘會做足了準備,因此激情洋溢。此次招聘會共分為兩個環節即自我

    介紹和評委提問。在自我介紹中,同學們的介紹都獨具特色,充分展現了自身特

    點,給評委留下了深刻的印象。在評委提問環節,大家通過巧妙簡潔的回答,把

    自己的聰明才智展現的淋漓盡致。整個招聘會持續了四個多小時。在此之后,評

    委們本著公開、公平、公正的原則選出較為優秀的同學成為青協的新理事。

    此次新學期理事招聘會不僅為廣大同學提供了充分展示自我的平臺,而且也

    為青協注入新的血液提供了契機。相信有了新理事的加入,青協的明天會更好。

    5、為了更大范圍地傳遞愛心,更好地貫徹“奉獻,友愛,互助,進步”宗

    旨,安慶師范學院大學生青年志愿者協會于2010年10月27日至10月29日在

    龍山校區內開展了為期三天的“陽光捐衣”活動。

    活動地點分設在安慶師范學院的三個食堂——安苑食堂、后勤食堂以及銀苑

    食堂門口,活動時間為上午10:00至下午3:00。理事和部分會員在部長的帶領

    下依次進行值班。每名成員都不畏寒風,不辭辛苦,用笑臉迎接著每一位前來捐

    贈衣物的同學。

    在活動的三天里,同學們紛紛積極響應?;疃湛季陀型叫醋裳?,

    或帶著衣物、鞋來捐,到了中午捐衣物的同學更是絡繹不絕,衣服堆滿了桌子。

    有的同學更是發動了自己身邊的同學,幾個人抬著一大包衣服,很是熱情?;褂?/p>

    的同學做好事不留名,留下衣服便走了。這一切的一切都令人非常感動。

    在大家的共同努力下,短短的三天大量捐贈的衣物被收集了起來。大學生青

    年志愿者協會也將進行下一個計劃,將捐贈的衣物整理好,送往鄉下貧困人家。

    此次活動的順利開展,不僅將為那些需要幫助的人們送去一份溫暖,也體現

    了當代大學生所具備的社會責任感,充分展示了新生代青年熱情洋溢的精神風

    貌。我們大學生青年志愿者協會也會努力將這些洋溢的愛心一點一滴散播出去!

    2010年11月12日中午,大學生青年志愿者協會會長、副會長、秘書長、

    各部門部長及部分理事齊聚后勤食堂三樓,將“陽光捐衣”活動所募得的所有衣

    物正式捐贈給安慶市大龍山鎮民政部門。

    陽光燦爛,和風習習,參加活動的成員早早地集聚在后勤食堂三樓?;疃?/p>

    式開始,大家齊心協力將一包包用愛心包裹著的衣物搬往一樓門口,一趟又一趟,

    很是辛苦,但每一個人都面帶微笑,因為這不僅僅是簡簡單單的衣物,更是全體

    安慶師范學院同學沉甸甸的愛心。伴隨著民政部門貨車的到來,活動接近尾聲。

    最后,參加活動的集體成員在后勤食堂門口合影留戀,宣告此次活動圓滿結束!

    屆時,將會由大龍山鎮民政部門將所有衣物發放到附近農村及各敬老院。

    此次“陽光捐衣”活動共籌得衣物4200多件,成功送往鎮民政局,至此正

    式宣告大學生青年志愿者協會 “陽光捐衣”活動圓滿成功。希望這次活動能在

    寒冬即將到來之際給需要幫助的人們帶去一絲暖意,也希望愛心的火種會一直延

    續下去。

    6、2010年11月3日下午,大學生青年志愿者協會在安慶師范學院D202教

    室成功舉行了第十三屆理事見面會。大學生青年志愿者協會的會長、副會長、秘

    書長、各部長及全體理事都出席了見面會,秘書長吳盼擔任主持人。在此之后各

    部部長分別介紹了各部門的相關情況并且表達了對新理事的期望。

    會議的最后,新理事進行了自我介紹。大家踴躍發言,氣氛十分活躍,有的

    簡單明了,有的慷慨激揚。但從他們的介紹中我們感受到得都是同一種心情,那

    就是大家都為能夠加入青協而感到自豪,他們還紛紛表示,以后會努力做好社管

    的工作,會為我們社團的美好未來而奮斗。至此,此次會議圓滿結束。

    此次會議的召開,一定程度上使得新理事們對社管中心有了進一步的了解,

    激發了他們對工作的熱情和積極性,為今后的工作打下了堅實的基礎。相信在我

    們的共同努力下,青協的明天會更加美好。

    此次見面會共分為六個流程。首先,由會長吳愿發表講話,對協會理事的職

    責和重要性作了較為全面的闡述。隨后,副會長孫蕾上臺補充發言。之后秘書處、

    學習部、文藝部、宣傳部、實踐部、策劃部、組織部、外聯部以及網絡部各部門

    部長依次上臺發表簡短講話并宣讀理事名單。接著由理事代表講話,理事代表的

    講話將理事的心聲和決心表達無遺。而在理事自由發言階段,現場氣氛活躍,各

    理事紛紛上臺發言,闡述了自己加入青協之后的計劃,現場氣氛也達到高潮。最

    后,由副會長趙迎新對本次見面會做了較為全面的總結,并再次重申理事的職責。

    到此,第十三屆理事見面會圓滿結束。

    通過此次大學生青年志愿者協會見面會,青協的各位理事間的聯系變得更加

    緊密,有利于青協內部的協調發展,對于青協內部形成有序的聯系網有著十分重

    要的作用。

    7、自十一月起,我們青協舉辦“志愿者在行動”系列活動——義務整理圖

    書館、敬老院愛心之行、志愿者精神學習活動、“志愿者之聲”文藝晚會。

    10月5日下午,天空湛藍,陽光明媚,安慶師范學院圖書館前出現了一道

    亮麗的風景線:近80名大學生青年志愿者在秘書長、組織部部長和網絡部部長

    的帶領下參與圖書整理活動。作為青協的新成員,他們青澀的面容在午后的陽光

    照耀下,越發顯得積極熱情,活力四射;他們稚嫩的眼神里卻傳達著一種奉獻的

    精神,傳達著一份年輕的責任!一點半的時候各位參加人員準時到達圖書館門口

    集合,接著,在各部門部長的任務分配后,會員按照小組的形式進入各個圖書室,

    開始有序而認真地整理書籍。有些書籍被放錯了位置,有些書籍編碼不清楚了,

    但是會員態度認真,耐著性子,小心細致地將工作做得很到位。在整理圖書的過

    程中,會員的行為舉止很讓人感動,他們輕手輕腳地工作,為讀者創造了一個寧

    靜的和諧的讀書氛圍。有些圖書室的書籍比較多,那些完成任務的會員主動熱情

    地幫助未完成任務的會員,這體現了一種團結互助的精神。完成書籍整理的工作

    以后,會員又將圖書室的衛生打掃了一遍,圖書室變得明亮干凈。書香濃郁的空

    間里,充滿了一份寧靜與和諧,傳遞著一種愛的奉獻!圖書館館長這樣評價道:

    “青協會員工作這樣認真,我看了以后非常感動。青協是一個充滿責任的組織,

    它不僅用言語宣傳著愛的偉大,而更多的是用實際行動詮釋著奉獻的真諦!”忙

    碌了一個下午,會員的臉上依然飽含笑意,一個會員說道:“老實說雖然有點累,

    但當看到我們完成任務時,我的心中有一種充實感!”是的,這就是青協,一個

    倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的組織,一個用行動來闡釋愛的意義的大家庭!

    通過這次義務整理圖書館活動,不僅為大家創造了一個整潔干凈的讀書環境,更

    使志愿者們感受到了奉獻的幸福。這只是“志愿者在行動”系列活動的第一步,

    在接下去的一年中,大學生青年志愿者還會定期對圖書館進行整理,將青協的奉

    獻精神繼續傳遞下去!

    一條浩浩蕩蕩的自行車長龍,志愿者們儼然成為當天下午最養眼的風景?;?/p>

    動之前,會長吳愿對志愿者們提出了3點要求,禁止詢問老人的隱私,禁止提及

    老人的家人,禁止提及老人的逝友。隨后志愿者們組隊為老人們打掃房間,洗衣

    收被,陪老人聊天,為他們表演醞釀已久的節目。老人們安詳地看著,談笑著,

    志愿者們幸福地忙碌著。已經是深秋的季節,志愿者們的額頭卻滲出細密的汗珠,

    驅趕惆悵秋意的正是他們臉頰的彩霞和晶瑩的微笑?;疃崾?,志愿者們在敬

    老院門口合影留念,這次敬老院愛心之行劃上了圓滿的句號。此次活動,只是“志

    愿者在行動”系列活動的第二步。對志愿者而言,不僅是為枯燥的校園生活注入

    新鮮活力,也是一次返樸歸真,傳播愛心的難忘經歷。對于協會而言,這次活動

    不僅為志愿者們實現自我價值搭建了平臺,也讓青協“奉獻友愛 互助 進步”的

    服務宗旨更加深入人心。

    11月26日晚上,大學生青年志愿者協會在C108舉行了志愿者精神學習的

    活動。社團管理中心創業科技部部長楊先、會長吳愿、 副會長趙迎新、秘書長

    吳盼、網絡部部長曹子健、策劃部部長王蓉、組織部部長翟承、學習部部長陳文

    清出席了本次活動。另外各理事,會員共計兩百多名參加了本次活動。副會長趙

    迎新首先向新會員解析了志愿者會徽的含義。一眼看去,會徽的外圍白色框內鑲

    著一顆紅心,而紅心又包裹著一只似手又似鴿子的黃色形狀。中間的圖形有三重

    寓意:似手代表著志愿者要用實際行動來證明自己,似鴿代表著和平與友愛。另

    外它又是英文青年的第一個字母。包裹中間圖形的紅色心形既擁有紅色的暖色

    調,更突出志愿者的熱情與愛心。這一會徽將“熱心奉獻社會,真情暖人心”的

    主題闡釋得淋漓盡致?;夯旱男上炱?,親切而又激動的歌曲飄入耳中。一曲《愛

    之夢》讓在場的志愿者找到了共鳴。音樂聲漸小,但許多人仍舊在哼著剛剛的調

    子。接著《天那邊》的支教影片在許多人的期待中播出。它講述的是一對大學生

    作為志愿者被分配到鄉村支教,女主角是去尋找理想實現人生價值,而她的男朋

    友是追尋這份愛情跟隨而來??墑敲娑月浜蟮南绱?,簡陋的生活,村長與校長的

    不配合,她堅守了三個月,找到了她的價值,而她男朋友逃回去丟了這份愛情。

    隨著劇幕由歡樂漸漸轉入感動于凝重,整個教室也從一開始的嘻哈大笑到安靜的

    思考。今晚注定是個不平凡的夜晚,思索著“奉獻·互助·友愛·進步”志愿者

    的精神。影片放完,社團管理中心創業科技部部長楊先上臺講話。他表示“志愿

    者不是為了賺錢,也不是為了找興趣愛好而聚在一起,而是一種精神,志愿者的

    精神讓大家自然而然的聯系在一起?!鋇攪俗雜煞⒀越錐?,幾名志愿者道出了今

    天的共同的心得“堅持”,“為理想而堅持,實現理想更要堅持,而做志愿者更

    要每一個人的堅持,現場的所有人都需要為一個目標堅持?!弊詈蠡岢で康髁宋?/p>

    明修身,并做總結:其實電影里的情節故事在現實生活中也會上演,相信你們也

    可以當主角。做志愿者的時間很短暫,每年都會更換,但“奉獻·友愛·互助·進

    步”會融進心里慢慢散播開來。此次的志愿者精神活動學習只是“志愿者在行動”

    系列活動的第三步,從整理圖書館,敬老院愛心之行到今晚的志愿者精神學習,

    再到“志愿者之聲”文藝晚會這四步,讓每一位志愿者都能力所能及奉獻自己,

    讓這個校園,也讓這個社會增添了些許溫暖。

    12月5日晚6點30分,為慶祝大學生青年志愿者協會成立十三周年暨第25

    個國際志愿者日“志愿者之聲”文藝晚會在校圖書館東報告廳隆重開幕。到場嘉

    賓有青協指導老師許俊杰、安慶醫藥專科學校青協主要負責人、大學生社團管理

    中心主要負責人、學校各社團主要負責人、上屆青協主要成員。晚會別具特色,

    精彩絕倫,以“志愿者之聲”為主題分為三個篇章。晚會在精彩絕倫的街舞中拉

    開序幕;在第一篇章“愛心之旅”中,志愿者們以各自不同的方式表達對青協的

    愛與理解;第二篇章“友誼之旅”,則著重以歡快的旋律表現青協與其他兄弟社

    團的友誼;第三篇章“信念之旅”,鼓勵我們堅定信念,堅持到底,共建青協美

    好的未來。晚會現場氣氛熱烈,其中既有簡短而又令人爆笑的話劇、感人而又精

    彩的志愿者小品,也有悅耳而又動聽的歌聲、清幽而又多姿的舞蹈。演員們精彩

    絕倫的表演使觀眾們笑聲迭起,全場氣氛長時間達到高潮,同時也讓大家在笑聲

    中思考,思考著志愿者的意義。整個晚會在祝青協13歲生日快樂的歌聲中結束。

    在生日蛋糕上的燭光被吹滅的那一瞬,笑容洋溢在現場每個人的臉上。 本次“志

    愿者之聲”文藝晚會是“志愿者在行動”系列活動之四,它的圓滿舉辦,使大學

    生青年志愿者的宗旨“奉獻、友愛、互助、進步”得到了淋漓盡致的展現,也標

    志著“志愿者在行動”系列活動正式落下了帷幕。難忘今宵,今宵難忘,讓我們

    銘記這個激動人心的夜晚,并在夢想與汗水的涌動中去創造青協更加輝煌的的明

    天!

    8、2010年11月27日,由大學生青年志愿者協會學習部舉辦的第二屆“冬

    青杯”百科知識競賽在文溯樓正式拉開戰幕。社團管理中心公益實踐部部長、創

    業科技部部長、大學生創業協會會長、皖江讀書社秘書長、數學建模協會會長、

    大學生青年志愿者協會會長、秘書長應邀出席擔任本次比賽嘉賓評委。

    競賽主要分為初賽和決賽兩個階段。初賽于下午一點半在C503和C504進行,

    21支參賽隊伍分別來自不同的院系及協會,真可謂是群英薈萃!在主持人簡短

    的開場白后,比賽正式開始。比賽總共分為筆試,代表隊抽題,嘉賓抽題三個環

    節,各隊選手積極發散思維,踴躍答題,互不相讓。為活躍現場氣氛,主持人增

    加了互動環節,選手與觀眾共同答題,現場氣氛迅速升溫,將比賽推向高潮。三

    個回合的激烈角逐后,13支隊伍脫穎而出進入決賽!

    晚上七點半,在C201教室迎來了最激動人心的決賽。13支精英隊伍輕裝上

    陣,蓄勢待發,決賽內容涉及廣泛,涵蓋生活常識、社會科學、自然科學等各個

    方面,題目難易有度,分配合理。經過第一輪殘酷的淘汰環節后,更勝一籌的七

    支隊伍順利進入下一環節。在第二輪的“限時速答”環節中,選手的靈活與機智

    贏得觀眾和嘉賓的陣陣喝彩。在經久不息的掌聲中,進入第三輪“我選我答”的

    決賽環節,在這扣人心弦的時刻,選手們使出渾身解數,奮力一搏!比賽至此告

    一段落,工作人員統計得分情況,嘉賓評委上臺作點評,嘉賓一致表示此次比賽

    在前一屆的基礎上有很大進步,并對此活動的美好前景作出展望。

    最后,由主持人宣讀此次比賽獲獎名單,一等獎、二等獎、三等獎各一名,

    優秀獎兩名,獲獎隊伍上臺領獎并合影留念,此次比賽在熱烈的掌聲中圓滿落幕。

    此次活動的成功舉辦,不僅提升了選手們的知識境界,豐富了他們的業余生

    活,也讓廣大觀眾享受了一場智力比拼的饕餮盛宴,加強各院系間的交流合作,

    更為下一屆的成功舉辦提供了可貴的經驗。

    9、11月9日晚上在C506教室,大學生青年志愿者協會成功舉辦了第一學

    期的義務支教教師招聘會。來自不同院系的學生參加了此次招聘會,現場氣氛十

    分活躍。講臺上,各位競聘者盡情展示自我,紛紛表達了作為一名志愿者對支教

    工作的迫切希望。

    招聘會開始,競聘者分別進行自我介紹,并闡述自己對支教的認識和了解。隨

    后評委對競聘者進行提問,主要包括對一些課堂常見問題的解決方法、對突發情

    況的處理和對留守兒童心理的把握等。在此之后,評委們進行了討論與交流,最

    終確定了支教名單。伴隨著掌聲的一次又一次響起,招聘會在熱鬧的氛圍中畫上

    了圓滿的句號。

    此次義務支教招聘會不僅為想去支教的同學提供了一次展示自我的機會,加

    深了志愿者們對支教的認識,還為周邊地區的支教作出了巨大的貢獻。

    10、為使同學更好地掌握計算機基本知識,加強同學的計算機文化意識,2010

    年12月11日由大學生青年志愿者協會網絡部主辦的“電腦知識講座”在C303

    舉行。受邀出席講座的是來自08級計算機專業的儲溪流學長,同時參加講座的

    還有青協成員。講座涉及計算機的外觀組成,并簡單介紹了一些筆記本電腦的品

    牌,同時為我們如何選購筆記本提出了一些寶貴的建議。儲學長的幽默風趣,博

    學多才贏得在座同學的陣陣掌聲。最后,本次講座在互問互答的環節中結束了。

    這次講座使同學受益頗豐,不僅了解計算機知識,還培養和增強了同學在信息社

    會更好地學習、生活和工作的能力。

    總結將近一年來的工作,我有三點深刻感受:

    一、自己得到了鍛煉,思想水平有了一定的提高,讓自己和別人都獲得了快

    樂。首先最令我感動的,是11月7日下午我們到大龍山鎮敬老院開展敬老活動,

    一路上我們步行半個多小時,一邊談笑風生,一邊盤算著怎么給老人們做好周到

    的服務,大家都賦予了極大的熱情;到了敬老院,我們看到老人們很有安排的生

    活,這使我想起我的已故的祖父,覺得自己以后真的應該好好報答長輩的養育之

    恩,也應多多關心社會上其他那些家庭并不那么美滿的老人。我們給老人們表演

    了努力準備好的節目,效果還可以。對于他們,我們又能做多少東西呢?或者,

    “只要人人都獻出一點愛,這個世界將變成美好的人間”!

    二、(1)干們要處理好與部門其他成員之間的關系,調整好自己的工作心態,

    既然選擇了,那我們就要盡力做到最好,要達到我們最初青協的目的。要積極、

    主動,不要有太多的抱怨,因為這是我們自己的選擇。

    篇五:青年志愿者協會外聯部社交工作總結

    青協外聯部社交工作總結本學期我們青年志愿者協會為豐富同學課余生活,提高學習激情,特舉辦“籃球爭霸賽”。為了保障活動能夠如期舉辦,外聯部全體成員積極參與工作,外出尋找贊助商。此次參與人員有戴蓉、程浩然、郭振雄、史思敏、陳凱琳等成員??為社團爭取到贊助費共計貳佰元整,學習用具若干。在此感謝“大軍燒烤”、“校食堂二樓1號窗口”兩家贊助商?!缶湛救縵率搶健按缶湛盡痹拗鬧饕稍苯彩觶骸拔頤俏吮V時A康耐瓿扇撾?,開了個動員大會,提高了成員的積極性之后,挨家挨戶拜訪,在了解大體情況后,挑選了幾個重點商戶多次拜訪,對“大軍燒烤”老板動之以情,曉之以理,一一解答老板疑問,在良好和諧的氛圍下,本著雙贏的原則,達成了一系列協議:甲方“大軍燒烤”提供乙方“青協”壹佰元贊助費,乙方“青協”為“大軍燒烤”提供校園宣傳橫幅和宣傳海報?!薄J程枚?號窗口“我們接到部長指令要求拉贊助,我們第一時間舍遠求近想到了我校食堂,在想好了應對計劃后懷揣著滿腔熱情直奔食堂,因為找對了目標,洽談過程非常順利,定下以下協議:甲方“校食堂二樓1號窗口”提供乙方“青協”壹佰元贊助費和學習用具如干,乙方“青年志愿者協”為甲方“校食堂二樓1號窗口”提供發宣傳單服務?!幣隕鮮搶健靶J程枚?號窗口”贊助的主要成員講述。經過我們辛苦努力,拉到的贊助雖然不多,但是我們盡心盡力的為此次活動做出了我們的全部努力。以上就是我們青年志愿者協外聯部社會活動的總結。

    篇六:青協外聯部工作說明書

    青協外聯部工作說明書

    部門職責

    外聯部在常委的領導下開展各類活動,全面負責青協對內對外的交流聯絡工作。是本協會的中樞部門,起到承上啟下的作用。 工作內容

    一、校內

    1、申請工作

    ①申請教室

    ②申請廣播好

    ③申請桌椅和帳篷

    ④申請橫幅

    ⑤申請擴音器和無線麥克風

    ⑥申請活動場地 (注:大概流程:校團委→咨詢值班同學該教室是否已被占用→填寫相關表格→向王邁老師說明情況→老師簽字。過程中態度要好,并帶上學生證,申請桌椅、帳篷、擴音器和無線麥克風要用到。按程序做事,并收好申請表。)

    2、接待和歡送工作

    注意事項:在活動開展前一天確定到來嘉賓的人數及到來時間?;疃碧煲詡偽齙嚼詞奔淝?0分鐘在校門口或5路公交站牌等候,接到嘉賓帶其到活動現場,引領簽到并安排入座?;疃崾?,先請嘉賓退場,送其到5路公交站牌或校門口搭車返校,嘉賓走后才返回。(過程中要以禮相待,大方得體)

    二、校外工作

    1、去外校送請柬

    注意事項:去前一天給外校外聯部部長打電話說明情況,預算路程所需時間。去的當天在上車后給對方發短信或打電話說明,快到前10分鐘打電話告訴對方。見面后要以禮相待,大方得體。說明此柬的活動時間和地點。

    2、去外校做嘉賓

    注意事項:去時與對方聯系好時間,上車后與快到前10分鐘給對方打電話說明。按所安排的位置就坐,遵守會場紀律,離開時要與對方說明。

    3、去外校做交流

    注意事項:去時與對方聯系好時間,上車后與快到前10分鐘給對方打電話說明。交流過程中注意禮貌禮節。

    4、外出購買協會要用的東西

    注意事項:確定要購買的東西,貨比三家,與秘書長商量后確定是否購買,切記一定要發票!發票一定是正規的發票并填寫清楚!

    5、外出踩點

    注意事項:明確活動主題及意義選擇合適的活動地點。外出注意自身安全,回來后說明外出踩點的情況,并報銷適當的車費!

    三、主要負責的常規活動

    1、愛心加油站

    注意事項:要先寫好策劃書。策劃書中要清楚的說明活動的開展時間

    地點及流程,確定負責人?;疃崾笠垂ぷ髯芙?。

    2、淘寶節活動

    注意事項:活動前寫好策劃書。經費的預算要做好(這是最重要的)安排好值班的工作?;疃崾笞齪霉ぷ髯芙岵⑾蟣拘嶠淮舜位疃撓?。

    部門總結

    1、 外聯部的工作相對其他部門的工作來說比較特殊,很多工作要

    走在其他部門之前,很需要其他部門的配合和協助,所以要與各部門搞好關系是非常必要的。

    2、 外聯部是最能體現其實踐能力、合作意識、團隊意識的團隊,

    要求具有較高的綜合素質,因此,要定期進行一些相關的培訓。

    3、 外聯部對外代表著青協乃至學校的形象,因此,外聯部在搞各

    項活動的過程中英從培養個人素質的基礎工作做起,盡量在校內樹立誠實守信,精煉能干的形象。

    不論是校內還是校外的工作,外聯部必須本著一顆認真的心去完成。并對本部門的工作掌握,積極配合協會去完成每一次活動。

    外聯部

    2012年4月26日

    篇七:青協工作總結

    青協工作總結與計劃

    時光易逝,轉眼間一年的時間就在匆匆忙忙的生活里度過了,一群懷以“友愛、團結、互助、進步”精神的青年志愿者們也辛辛苦苦的工作了一年了。在這里我代表我系青少年志愿者分會中的一員向青年志愿者們說聲:辛苦了!

    在這一年期間,我系青少年志愿者協會這個組織也相繼的組織了多次志愿者活動,比如:武昌火車站義務服務、大花嶺福利院、糧道街福利院、武昌區陽光義賣報紙、校園內的各種義務活動等等。在這種種的活動中我們都體會到了付出之后所收獲的快樂。

    我在這個組織中擔任外聯部副部長,在這個組織已經一年了,或多或少也明白了一些道理,收獲了一些快樂。在我們參加第一次組織的武昌火車站義務服務的活動中,給我留下了深刻的印象。大家都第一次參加這種公益性的活動,因此感到十分的好奇,在活動過程中大家都辛苦的為各位旅客排憂解難,哪怕旅客的行李十分沉重,我們也會盡自己最大的能力將行李送到終點。我們雖然留下了汗水,但是我們感到無比的自豪和快樂。

    外聯部是一個需要與外界相互溝通的部門,哪怕我剛開始競選的不是這個部門,既然現在安排我在這個部門里,我就要盡我自己的能力去完成屬于這個部門的任務,就算最后失敗了,自己也不會覺得內疚。在這個部門最需要的就是團結,要完成一個任務并不是哪一個人的事情,而是集體共同的事情。上學期外聯部在大家的幫助下成功的拉到一個贊助,希望外聯部每一位成員在接下來的活動中能夠認識到

    存在的不足,去克服各種困難完成每一個任務,在平時的生活中多于外界人士交流,為自己以后的工作做好鋪墊。在以后每次活動中需要拉贊助的時候,我希望每一位成員都要懷以一份熱情去把自己的任務做到最完美。

    由于我系這個組織剛成立不久,在學哥學姐們的帶領下我們系在院里被評為“優秀分會”,但是我們不能因此而感到驕傲自豪。現在大二的學哥學姐們都差不多出去實習了,所以現在帶好這個組織的重擔就落在了我們這一屆的身上,我們也應該努力去做,爭取在下一次院里評優時也能再次被評為“優秀分會”。這就需要靠青協的每一位成員共同的努力,發揮自己的想象力去尋找更多具有公益性的活動,拿出自己的組織能力去辦好每一次的活動,需要在每次的活動中去總結經驗和吸取教訓。我覺得我們在每次組織活動的前后過程中有可取的之處,同時也有需要改進的地方。

    首先談談在這一年中我們這個組織工作的可取之處吧。首先,每周都堅持開會??嵩諞桓鱟櫓惺潛夭豢繕俚囊徊糠?,它可以把有關的信息及時的通知到每一位成員,很好的讓每一位成員知道自己下一步自己該做些什么,明白自己的目標是什么。同時也可以對上周的工作做一下總結,能夠及時的把在總結中吸取的經驗及教訓反饋給大家。其次是每一位成員對這個組織所組織的活動的一份熱情,每一次的活動都是需要用熱情去灌溉的,所以每一次的活動的做的很好。

    再談談在這一年中我們這個組織工作還有待加強的地方。首先,一個組織應該有一個組織的紀律,比如說每次的例會總是那么幾個人

    參加,有的也是偶爾去一下,希望以后能夠對每周的例會有一定的要求,既然開了這個會就要保證它有一定的質量和效果。其次就是一個組織中都分有不同的部門,在組織運作的過程中要合理的安排工作任務,不然有些人沒事可干,盡然會對他所承擔的這份責任而感覺到十分的無賴,從而失去了對這個組織的熱情。

    在接下來的工作中要用嚴格的組織紀律去要求每一個成員,用行動去落實一切。在開展活動中每個人盡量想一些新穎的活動,堅持做到每月校內校外的活動都有。希望我系青少年志愿者協會在以后的工作中取得優異的成績!希望每一位青少年志愿者能夠在奉獻愛的同時去感受愛,最后去收獲愛!

    篇八:11月份青年志愿者協會外聯部總結

    青年志愿者協會外聯部十一月份總結 青年志愿者協會主要向全社會提倡“互助,友愛,奉獻,進步”的精神,外聯部可謂是協會聯系內外的一個窗口,本部門11月份開展了各項活動,主要是完成協會工作,輔之做好校內外聯系,11月份本部門在日常管理,對外聯系,計劃組織活動之中取得了一定的成績,本部門11月份的工作總結如下:

    1. 落實協會新定下的制度

    在十一月份,協會制定好隊內部管理的新制度,為此,本部門積極配合協會工作,落實新制度的實行。在本部門對新制度作出一定的解析以及實施,并將在今后更好地實施。

    2. 為協會活動拉取贊助

    在十一月份里,外聯部為12月份的青年志愿者晚會活動拉取贊助,并將繼續貫徹落實到外聯部的職能工作:拉贊助。 為協會的活動提供更多的支持。

    3.為青年志愿者晚會活動做好準備

    在十一月份中,外聯部和策劃部共同組織十二月二號晚的

    青年志愿者晚會活動。各干事充分利用晚修等時間籌備策劃節目。

    本部門在十一月份在日常生活中還存在的一定經驗不足,

    也還沒及時與其他部門進行聯系溝通。今后的工作將更急艱巨,我們將努力改進本部門的缺點與不足,務求做得更好。

    本部門在開學至今仍一點點學習著,也一點點進步著,雖然今后少了部長的帶領與指導,不過我們將隨時間的累積不斷學習著,希望可以更好的完成工作,用行動來證明我們的能

    力。

    廣東白云學院校學生會 青年服務與社會踐部

    青年志愿者協會

    外聯部

    二〇一一 年十一月二十九日

    篇九:青協外聯工作計劃1

    青年志愿者協會外聯部工作計劃 2010-03-12 20:11

    工作計劃

    外聯部作為院青協的組成部分,代表著青協的形象,是青協面向社會的窗口,建立院內外聯系的樞紐,溝通學院和其他院校的橋梁。并通過和院外企業聯系合作,開展活動,樹立起我校青協的口碑。籌集經費對外聯系配合,支持其他部門工作為我部工作重點。總結上學期經驗教訓根據本學期實際情況擬定如下計劃:

    部內自身建設

    1、 根據實際情況,確認每學期大小工作時間安排,分工合作,責任到人。 2、 定期開小型會議,總結經驗,集思廣益。 3、 進一步完善部內考核制度,提高工作效益。 4、 競選出副部一名。

    5、 加強和兄弟社團的聯系。經驗交流,資源共享。

    6、 舉行一至兩次聚餐或集體活動,增加部門成員凝聚力。

    三、 工作策略

    1、 多方聯系,找出多家有意向的商家。

    2、 和贊助商商談時,帶上活動策劃書等材料,并保證內容詳細明確,注意用語禮貌。 3、 拉贊助時,秉著誠信原則,重點應放在贊助商利益上,給予充分信任。

    4、 擴大宣傳途徑,除海報宣傳,拉活動條幅外,嘗試宣傳單,獨家冠名(冠名只屬于一個

    商家,活動的名字可以用商家的名字來命名)利用校園媒體(各社團的QQ群、宣傳欄、校內BBS、校內廣播站)

    5、 賦予成員一定的任務,培養成員工作責任感及工作熱情。

    四、 工作目標

    外聯工作精細復雜,面對的對象時復雜的,所作的事情是瑣碎的,需要極大的耐心和熱情。我部會積極熱情,及時總結,吸取經驗教訓,為青協各項活動提供物資所需,在工作中完善自我,使每個人都能夠和青協共同成長。

    以上即為我部的工作構想,其中仍有不足之處,我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實的做好本部的工作。

    青年志愿者協會外聯部工作計劃 2010-03-12 20:11

    工作計劃

    外聯部作為院青協的組成部分,代表著青協的形象,是青協面向社會的窗口,建立院內

    外聯系的樞紐,溝通學院和其他院校的橋梁。并通過和院外企業聯系合作,開展活動,樹立起我校青協的口碑。籌集經費對外聯系配合,支持其他部門工作為我部工作重點。總結上學期經驗教訓根據本學期實際情況擬定如下計劃:

    部內自身建設

    1、 根據實際情況,確認每學期大小工作時間安排,分工合作,責任到人。 2、 定期開小型會議,總結經驗,集思廣益。 3、 進一步完善部內考核制度,提高工作效益。 4、 競選出副部一名。

    5、 加強和兄弟社團的聯系。經驗交流,資源共享。

    6、 舉行一至兩次聚餐或集體活動,增加部門成員凝聚力。

    三、 工作策略

    1、 多方聯系,找出多家有意向的商家。

    2、 和贊助商商談時,帶上活動策劃書等材料,并保證內容詳細明確,注意用語禮貌。 3、 拉贊助時,秉著誠信原則,重點應放在贊助商利益上,給予充分信任。

    4、 擴大宣傳途徑,除海報宣傳,拉活動條幅外,嘗試宣傳單,獨家冠名(冠名只屬于一個

    商家,活動的名字可以用商家的名字來命名)利用校園媒體(各社團的QQ群、宣傳欄、校內BBS、校內廣播站)

    5、 賦予成員一定的任務,培養成員工作責任感及工作熱情。

    四、 工作目標

    外聯工作精細復雜,面對的對象時復雜的,所作的事情是瑣碎的,需要極大的耐心和熱情。我部會積極熱情,及時總結,吸取經驗教訓,為青協各項活動提供物資所需,在工作中完善自我,使每個人都能夠和青協共同成長。

    以上即為我部的工作構想,其中仍有不足之處,我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實的做好本部的工作。

    篇十:第四屆外聯部年度工作總結

    2011--2012第四屆社聯外聯部

    2012年5月制

    一、暑期外聯部工作情況總結

    1.外聯部在暑期要提前一段時間來到學校,開始準備開學迎新的工作,大概提前半個月左右。外聯部要提前準備迎接新生的宣傳用品,準備好怎樣的宣傳途徑,最好能在新生來之前找到一些大一新來的學生群體,幫助宣傳。

    2.在宣傳的過程中一定要巧妙的利用宣傳品,讓每一個新生都能準確的了解社聯這個大家庭。總體來說對于外聯部開學迎新工作的準備并不完善,人員缺少,前期并沒有確定出一份具體的開學迎新計劃,建議在以后的開學迎新前準備好新生迎新計劃書,方便在暑期做準備工作。

    二.招新總結

    1、外聯部總體招新情況在不錯,招新的主要對象有主持人、禮儀、外聯、內務。主要招新對象還是外聯的工作人員,在招新工作開始前需要做好準備的工作有:外聯部招新海報及簡介 外聯部報名表 外聯部面試題目 等。

    2、在招新前期需要去年的老部員幫忙,與留步及沒留部的老部員溝通,以便在招新期間人手充足。

    3、 在招新期間注意輔助其他部門招新,幫助招聘需要人員,嚴禁出現部門內部詆毀其他部門的情況,嚴謹出現在招新現場與其他部門爭搶報名情況。

    4.在招新期間,從第一天起就開始安排晚上的面試,準備好面試地點等,在面試期間注意面試官的相關要求。在晚上面試結束后及時整理其他人員報名情況,對于已經面試的人員進行通知。在面試結束后,在第一時間召開見面會。 5.對于外聯部今年開學的招新情況還算滿意,出現的大致問題有招新時人手不夠,面試情況滿意, 希望下屆能夠在外聯人員招收情況有進一步的提高。對于外聯部部員招聘一定要廣泛,在暑期期間為外聯部做好宣傳工作。

    三、外聯部活動情況

    1.社團嘉年華總體贊助情況滿意,外聯部需要提高的地方有禮儀的培訓,希望在下屆能夠組織成一隊有正規服裝的整體禮儀隊。

    2.外聯部總體部員表現情況從去年到今年的情況有很大的改變,今年部員積極性提高了很多,能夠自主完成一些工作。希望下屆能夠選擇出更多優秀的部員大家一直堅持到最后。

    3.在外聯部發展這面提出幾個希望能夠得到提高的地方: 希望能通過一些團體工作,鍛煉部員之間的團隊協調能力以及與其他部門部員之間的溝通能力。 在舉辦活動以后能夠完成后期反饋工作,方便商家以后的再次合作。 在公關人員這方面能夠有更多的優秀外聯人員活躍在贊助上面。做事情能夠有頭有尾的完成。

    四、外聯部后期總結

    1.根據部員的實際情況為部員分配工作,不是每一個部員都適合外出拉贊助。提前培訓一些禮儀知識,以及外出拉贊助需要的常識等。能夠具備書寫商業計劃書的基本能力。

    2.積極配合與其他部門之間的工作,提前做好準備,不要盲目而行。每一場活動需要提前一個月的時間準備贊助事宜,每一場活動必須有充足的資金舉辦該活動。

    3.在每場活動舉辦之前,需要提前想好當天活動有可能發生的意外情況,及時做好處理工作。明細每個部門的分工情況,將部員進行分工。4.一定要注意與副部長之間的溝通問題,將各個工作細化,大家負責不同的方面完成工作。

    5.注意與部員之間的溝通問題,不要強迫部員做什么,完全按照部員的能力范圍做事情。

    6.作為領導部門工作的負責人,每一次開會之前需要準備好會議內容,并與副部溝通好分配任務的大致情況。

    副部長總結:

    工作總結 徐海楓

    年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。又到了一年的盡頭,一切都接近了尾聲,轉眼間,又到了期末。一學期來,外聯部在社團聯合會的領導下,認真完成了社團聯合會交給的各項工作,大家團結一致,認真完成團委的各項任務,回首這個學期,我們的收獲是頗豐的。

    在團委老師的指導下,社團聯合會的支持和幫助下,全體負責人的共同努力下,外聯部有了進一步長足的發展。外聯部從基礎性的機構發展到創新性活動,都有

    了由量到質的飛躍。下面,將社團聯合會本學期的工作總結如下:

    1、外聯部工作制度建立??С?,外聯部在所有干事討論的基礎上,擬定了本學期社團外聯部的工作制度,充分明確了權責的劃分、外校的聯系、以及日常工作中的一些注意事項。

    2、外聯部的招新。本學期的社團聯合會外聯部的招新工作依舊是面向全學校進行的。招新于十月份全面展開,分別從前期宣傳、過程跟蹤、以及干事統計等方面來進行。全校各個學院都有我們的干事,讓我們充分看到了外聯部發展的潛力。

    3、外聯部的活動。外聯部本學期加強了和外校社團之間的聯系,在社團文化節期間分別和外校的社團之間開展了形式多樣的活動。同時外聯部也被邀請參加了各個學校的社團文化節,受益非淺。

    總結這一學期的工作,外聯部仍然存在許多的問題,比如由于種種原因,直到現在,外聯部和各社團仍舊沒有很好的合作;外聯部現在做事情的程序不是很清楚;外聯部現在沒有凝聚成一個整體,各干事顯得很獨立等。當然同上學期相比,外聯部在本學期無論從內部建設,還是外部活動方面都取得了一定的進步,但這只是開始,要走的路還很長,要學的東西實在是太多太多。不過我相信,在團委老師的指導下,通過大家的不懈努力,我們外聯部一定會總結經驗教訓,隨時發現問題,并正確的處理問題,成為一支招之能來,來之能戰,戰則必勝的隊伍,讓外聯部的這片陽光更明媚,社團聯合會的天空更晴朗。

    工作總結 勞瀅蒼

    歲月如梭,大二很快就要過完了,當別人長嘆時光之短暫,生活學習頹廢時,我很慶幸自己有幸加入了社聯,成為社聯外聯部這個大家庭中的一員。剛開始我本不是社聯的一員,在好友周洋的幫助下,我進入了社聯,在外聯部這一年的工作中,我收獲很多很多,懂了很多,明白了很多。

    外聯部,的確是一個很吸引人的部門。大一的時候我進了信宣的外聯工作,學習,學到了基礎。大二,在社聯的外聯我真正的開始深入的了解外聯。每個人都想鍛煉自己,克服自己的一些心里障礙,但是在這里要讓自己成長起來必

    定要兼受很多的困難,這里沒有“旁觀者清”的道理,只有你置身其中才能體會到它的苦和付出努力后甘甜的汗水給你帶來的快樂和充實感。外聯部,是社聯最為活躍的部門之一,是一個組織非常重要的組成部分,外聯的主要職責在于與外界商家合作,為學生提供更加豐富多彩的校園文化,與商家達到雙贏的局面,并為社聯提供一定的活動資金;外聯部的工作相對其他部的工作來說比較特殊,我們的工作要走在其他部門之前,也需要了解其它部門的一些事情,所以我們與各部搞好關系是非常必要的;外聯部將會盡可能的發揮本部的作用,與有可能成為合作伙伴的各企業、事業單位做好溝通與交流,建立良好的合作關系,以便為我們的各大活動提供物資所需,保障活動的完善與到位;外聯部對外代表著社聯乃至學校的形象,所以,外聯部的人不僅僅需要的是口才,靈活的大腦,更需要的是一定的禮儀禮貌,因此,在外聯剛接納完新成員后,我們總會不時的給新部員上禮儀課,在會議上也時刻的提醒他們禮儀的問題;外聯部是一個長期、持續的工作,需要平時多注意校園周圍的商家和與學生生活相關的商家,發掘潛在的贊助商,洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息??乖諭г詰牡韃?,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通,保持密切聯系。

    在外聯部的一年我付出了很多,雖然沒有大的成就但還是有一些小的收獲和感悟:

    1. 就我而言外聯工作其實并不是不難,要分清楚,自己需要什么,對方會給予什么幫助,在雙贏的基礎上談問題,同學的利益是主要的,但外部的利益是要多加考慮的,使對方損失最小,利益最大就可以了.

    2.做這個工作要有信心,要會言談,要有禮貌,還要適當的發表自己的看法。 一次成功的贊助不是一個偶然發生的故事,它是學習、計劃以及一個贊助合作代表的知識和技巧運用的結果,需要你在背后付出很多努力;

    3.在取得一鳴驚人的成績之前,必先做好枯燥乏味的準備工作,有些同學對剛開始的“跑”有很大的興趣,他們把它看做了逛街,但是時而久之他們就厭煩了,甚至產生了放棄的念頭;所以我們在新部員剛進入外聯的時候,就要給他們灌輸好這方面的思想,在他們還沒放棄前就跟他們說明白,讓他們心里有所準備。

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