• 工作總結范文
  • 工作總結格式
  • 工作總結怎么寫
  • 工作總結開頭
  • 工作總結結尾
  • 工作總結與計劃
  • 工作總結報告
  • 個人工作總結
  • 考核總結實習工作總結
  • 試用期工作總結
  • 轉正工作總結
  • 年度工作總結
  • 年終工作總結
  • 半年工作總結
  • 季度工作總結
  • 月工作總結
  • 教師工作總結
  • 學校工作總結
  • 班主任工作總結
  • 教學工作總結
  • 導游工作總結
  • 財務工作總結
  • 科研工作總結
  • 大學生工作總結
  • 護士工作總結
  • 行政工作總結
  • 人事工作總結
  • 前臺工作總結
  • 文秘工作總結
  • 秘書工作總結
  • 酒店工作總結
  • 保安工作總結
  • 營業員工作總結
  • 銷售工作總結
  • 話務員工作總結
  • 業務員年度工作總結
  • 營銷工作總結
  • 采購工作總結
  • 會計工作總結
  • 出納工作總結
  • 審計工作總結
  • 銀行工作總結
  • 統計工作總結
  • 技術工作總結
  • 設計師工作總結
  • 監理工作總結
  • 安全工作總結
  • 環保工作總結
  • 質量工作總結
  • 建筑工作總結
  • 培訓工作總結
  • 保險公司工作總結
  • 招商引資工作總結
  • 物業管理工作總結
  • 工程師工作總結
  • 單位工作總結
  • 管理工作總結
  • 醫院工作總結
  • 部門工作總結
  • 村官工作總結
  • 您當前的位置:火箭nba直播腾讯直播 > 寫作資料 > 工作總結 > 出納工作總結 >

    nba马刺vs热火:食堂出納工作總結

    2017-04-02  火箭nba直播腾讯直播  本文已影響   字號:T|T

    火箭nba直播腾讯直播 www.plqfn.com 篇一:餐飲出納工作總結

    2013年工作總結及2014年工作計劃會計崗位——馬曉紅

    回顧2013年近一年的會計工作,我在玉度飯店老總的直接領導及總經理的指導下,認真

    遵守財務管理相關條例,按財務管理要求實事求是,嚴以律己,圓滿完成了2013年玉都飯店

    的財務核算工作及各項經營指標的校對?;行У匚溝甑納峁┝擻辛Φ氖荼?/p>

    證。促進了生產經營的順利完成,為經營管理提供了依據。自從事會計工作近一年來,收獲

    頗豐,個人財務管理能力得到了不斷提高和鍛煉,但也有很多不足之處,給自己日常的工作

    造成了一定的困擾,也給飯店生產經營帶來了不利影響,現將近一年工作情況總結如下:

    一、 工作回顧

    1、嚴格執行飯店現金管理及結算制度,定期核對現金與賬目,發現不符情況,做到及時

    匯報、及時處理。

    2、及時回收飯店各項收入,開出收據,回收現金及時存入銀行。

    3、做好與銀行部門的對接工作,辦理貸款還款業務及其他相關業務。

    4、井然有序的完成員工工資發放及其他經費發放工作。

    5、為滿足飯店經營需要,曾負責各樓層布草聯系清洗及發放工作。

    二、主要收獲和經驗

    1、只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能保持好 的工作狀態;

    2、只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責;

    3、只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好;

    4、只有保持心態平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步。

    三、不足之處

    因本人非會計專業出生,對會計工作的認識不夠,會計工作專業知識學習力度不夠,專

    業能力不強;與飯店各部門及同事需協調、溝通不夠;對本飯店各項財務原始數據監督力度

    欠缺。

    四、工作計劃

    在下一年年的工作中,堅持實際工作中證明行之有效的工作方法,同時在工作方法上進

    行改進,繼續完善進貨及采購環節的工作流程,減少紕漏,嚴格把關,更好的控制飯店的成

    本及費用。加大業務學習力度,提高工作效率,及時與各部門溝通,做到即要能解決細節問

    題又能促進工作的全面開展。對于各部門的臺帳勤檢查、勤監督,及時核對,多配合,相互

    協作,給領導當好參謀,使財務工作在明年更上一個臺階,為玉都下一年取得更好的業績提

    供財務數據保障。篇二:2014年度餐廳出納工作總結 餐廳出納工作總結范文2014自11月我進入餐廳財務擔當出納工作以來,我虛心學習新的專業知識,積極配合業務部

    門的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和最好的狀態承擔起工作職責。 首先,在公司和部門領導的支持和幫助下,推進了餐廳各項財務制度及其日常的工作流

    程建立和規范。在同事們的指導和幫助下使我學到了不少餐廳管理運行的常識,使我較快地

    熟悉工作環境。

    其次作為餐廳出納,我在計劃、收付、反映、監督四個方面竭盡全力履行好自己的工作

    職責,過去的幾個月里保證工作目標順利達成的情況下,不斷改善工作方式方法,順利完成

    如下工作:

    一、日常工作: 1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現

    金額不符,做到及時匯報,及時處理。

    2、及時收回各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。 3、根據會計提供的依據,

    與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它經費發放工作。

    4、堅持財務手續,嚴格審核(完全依據審批權限給予支付),對不符手續的憑證不付款。

    5、做好收銀臺的監管工作和收銀員的管理工作。 二、階段性工作: 1、依據餐廳的運

    行情況,協助領導對財務報銷制度、收銀工作流程等進行了補充和微調。

    2、根據試營業期間歸集出的問題,草擬餐廳物料采購作業流程、電子菜譜信息權限管理

    辦法、配合促銷計劃編制代金券的發放使用核對統計的規則。

    三、回顧檢查自身存在的問題,我認為: 1、對本餐廳管理運行出現的問題研究還不夠

    深入,致使所涉財務管理條線的相關問題缺乏預見性,常常是問題發生后才管理制度進行修

    正。

    2、對針對以上問題,今后的努力方向是: 加強理論學習,進一步提高工作效率。對業

    務的熟悉,必須通過相關專業知識的學習,虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的

    能力。

    綜上所述。在過去的半年中,付出了努力,也得到了回報。我堅持要求自己做到謹慎的

    對待工作,并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情

    之間把握好分寸,既要做好監督控制的工作,又要注意恰當的工作方法。只有不斷的提高業

    務水平才能使工作更順利的進行。篇三:餐廳出納上半年工作總結 餐廳出納上半年工作總結 -總結

    [] 篇一:餐廳 自11月我進入餐廳擔當出納工作以來,我虛心新的知識,積極

    配合部門的工作,努力適應新的工作,以最快的速度和最好的狀態承擔起工作職責,。 首

    先,在和部門的支持和下,推進了餐廳各項財務制度及其日常的工作流程建立和規范。在同

    事們的指導和幫助下使我學到了不少餐廳運行的常識,使我較快地熟悉工作。 其次作為

    餐廳出納,我在、收付、反映、監督四個方面竭盡全力履行好自己的工作職責,過去的幾個

    月里保證工作目標順利達成的下,不斷改善工作方式,順利完成如下工作: 一、日常工

    作: 1、嚴格現金管理和結算制度,定期向核對現金與帳目,發現金額不符,做到及時,

    及時處理。 2、及時收回各項,開出收據,及時收回現金存入。 3、根據會計提供的

    依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它經費發放工作。 4、財務

    手續,嚴格審核(完全依據審批權限支付),對不符手續的憑證不付款。 5、做好收銀臺的

    監管工作和收銀員的管理工作。 二、階段性工作: 1、依據餐廳的運行情況,協助領

    導對財務報銷制度、收銀工作流程等進行了補充和微調。 2、根據試營業期間歸集出的問

    題,草擬餐廳物料采購作業流程、電子菜譜信息權限管理辦法、配合計劃編制代金券的發放

    使用核對統計的規則。 三、回顧檢查自身存在的問題,我認為: 1、對本餐廳管理運

    行出現的問題研究還不夠深入,致使所涉財務管理條線的相關問題缺乏預見性,常常是問題

    發生后才管理制度進行修正。 2、對針對以上問題,今后的努力方向是: 加強理論學

    習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須通過相關專業知識的學習,虛心請教領導和

    同事增強問題、解決問題的能力。 綜上所述。在過去的半年中,付出了努力,也得到了

    回報。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作

    為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既要做好監督控制的工作,又要注意恰

    當的工作方法。只有不斷的提高業務平才能使工作更順利的進行。 篇二:餐廳出納上半

    年工作總結 自2月21日進駐縣王型村以來,我們駐村工作組嚴格按照省委,以

    “強班子,促發展,惠民生,保穩定”為主題,開展加強基層建設年的

    總體部署和縣委的具體要求,始終牢記開展駐村工作的使命和任務,堅持多種方式搞,緊扣

    實際作宣傳,盡心竭力辦實事,俯下身子抓落實,扎實有序地開展工作,較為圓滿地完成了

    各標任務,取得了階段性成效。現將前階段的工作開展情況作如下匯報。 一、基本情況

    王型村地處縣南端部位,冀魯交匯處,現有人口425人,125戶。其中,18歲至40歲的142

    人,41歲至65歲的149人,18歲以下的78人,65歲以上的56人,青壯年力資源相對充足。

    全村更耕地面積843.35畝,年人均收入3000元,低保對象21人。全村有16人,兩委干部

    4人。因王型村臨近德州市,建筑行業機會廣泛,從而形成本村大多數村民外出打工是種地

    之外的主要老虎機十大排名。由于農民的外出務工,接受外界的經濟信息較靈通,另外,當地也是減速

    機生產老基地區域,早有多個鑄造和車床加工工藝作坊。經改革開放多年后,本村發展起了

    一個初具規模的減速機生產——“紅日機械傳動有限公司

    ”。該廠已有十多年的生產歷程,年產值700多萬元。這個工廠和本村幾家小規模

    養豬,養雞專業戶,也帶動了一小部分勞動力就業。 二、存在的主要問題 1,由于多

    種原因,本村黨支部和村委會沒有辦公地點,沒有村民活動中心和農家書屋。 2,村內主

    要街道兩側臟亂差,原陳舊破爛的排水設施已癱瘓。若不改建擴建,已經不能再承載現在的

    排水功能。 3,本村現有的,3家減速機生產企業經常受到資金瓶頸影響,制約了企業的

    壯大發展。 4,村民對農業科技知識掌握的不夠,農業投入少,農業生產后勁不足。 5,

    養殖規模小,技術不到位,急需資金,技術扶持。 6,電力不足,線老化需更新、制約了

    工農業生產。 7,部分村內主要街道已老化,需重新修筑。 三、主要做法 (一)

    制定明目標,積極宣傳作。在縣委加強基層建設年活動駐村工作組召開后,我們就及時制定

    了我們駐村工作的方案,在方案中明確了每個月的具體工作目標的實施時限,《》()。2月25

    日上午,我們在王

    (三)多種方式搞調研,立足村情定。進駐王型村后,我們本著下得來,蹲得住,摸得

    清的原則,不顧種種困難,積極開展村情民意調研,采取深入困難農民家庭走訪、召開村干

    部座談會、個別談話、實地等多種方式,了解王型村基本概況和該村群眾反映強烈的熱點難

    點問題。 (四)盡心竭力辦實事,全心全力為民生。 1,工作組駐村后,首先和縣水

    務局,自來水公司取得聯系,經技術檢驗,王型村原飲用的自來水可飲用。 2,依托上級

    項目扶持資金,做好村主街道兩側排水和整潔美化工程,改建擴建了排水設程現已完成。 3,

    依托上級項目扶持資金,修建了村支部和村委會的和村民活動中心,完善了內部設施,聯系

    電信局安裝了寬帶網,辦公電話7238305,配齊辦公用品,設置了完善的農家樂書屋??墑?/p>

    其有效發揮黨的陣地作用,目前工程已完成。 4,聯系電力局,為王型村新安裝一臺200

    千伏安變壓器,并更換了村里的老舊電網線。保障了安全生產,安全用電。 5,涂飾了村

    主街道兩側建筑物,書寫宣傳,向村民家家戶戶送發“致廣大幫扶村群眾的公開信

    ”走訪群眾,了解村情民意,密切了同群眾的聯系,化解了矛盾隱患,宣講政策解

    疑釋惑,把黨的聲音和送到群眾的心上,著力做好穩定工作。 四、取得的初步成效 在

    各級黨委的重視支持下,在王型村兩委班子、全體農民群眾的積極配合和駐村工作組干部的

    共同努力下,我們駐村工作組精心組織,認真實施,扎實工作,駐村工作取得了初步的成效。

    一是黨群干群關系進一步密切;二是村兩委班子更加一致,兩委班子的凝聚力和力顯著增強;

    三是村上原有的各種矛盾糾紛也逐步得到排解;四是該村農民群眾關注的熱點難點問題逐步

    得到有效解決;五是駐村工作組的干部得到進一步的和提高等等; 五、下一步的工作打

    算 在下一步的工作中,我們工作組將會與當地干部群眾一起克服困難,銳意進取,真抓

    實干,努力取得駐村工作的更大成效,主要做好以下幾方面的工作: 一是繼續加大為農

    民群眾辦實事的力度,多渠道籌措資金,積極組織協調,進一步幫助解決群眾反映強烈的熱

    點、難點問題。 二是幫助該村加強基層組織建設。協助村“兩委”

    班子進一步建立和完善議事決策、工作分工制、村級財務管理、村務公開、村民代表會議和

    等制度,強化基層組織建設,促進駐村工作和王型村各項工作的正常有效開展。 三是強化對

    村干部的教育培訓,組織村黨員干部學習黨的重要會議精神和黨的強農惠農政策,提高他們

    開展農村工作的能力。 四是組織開展農民技能培訓,對該村農民群眾進行農機維修、蔬

    菜種植、家禽養殖等實用技能的培訓,增強該村群眾增收致富能力。 五是協助村

    “兩委”排查解決突出問題,及時化解矛盾,切實維護該村和諧穩定。

    六是為村爭取幫扶資金26萬元,整修村主要街道610米,施工方案已經市級建筑工程科學規

    劃,已上報,此項工程預計10月底完自11月我進入餐廳財務擔當出納工作以來,我虛心學

    習新的專業知識,積極配合業務部門的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和最好

    的狀態承擔起工作職責。 首先,在公司和部門領導的支持和幫助下,推進了餐廳各項財

    務制度及其日常的工作流程建立和規范。在同事們的指導和幫助下使我學到了不少餐廳管理

    運行的常識,使我較快地熟悉工作環境。 其次作為餐廳出納,我在計劃、收付、反映、

    監督四個方面竭盡全力履行好自己的工作職責,過去的幾個月里保證工作目標順利達成的情

    況下,不斷改善工作方式方法,順利完成如下工作: 一、日常工作: 1、嚴格執行現

    金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現金額不符,做到及時匯報,及時處理。

    2、及時收回各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。 3、根據會計提供的依據,

    與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它經費發放工作。 4、堅持財務手

    續,嚴格審核(完全依據審批權限給予支付),對不符手續的憑證不付款。 5、做好收銀臺

    的監管工作和收銀員的管理工作。 二、階段性工作: 1、依據餐廳的運行情況,協助

    領導對財務報銷制度、收銀工作流程等進行了補充和微調。 2、根據試營業期間歸集出的

    問題,草擬餐廳物料采購作業流程、電子菜譜信息權限管理辦法、配合促銷計劃編制代金券

    的發放使用核對統計的規則。 三、回顧檢查自身存在的問題,我認為: 1、對本餐廳

    管理運行出現的問題研究還不夠深入,致使所涉財務管理條線的相關問題缺乏預見性,常常

    是問題發生后才管理制度進行修正。 2、對針對以上問題,今后的努力方向是: 加強

    理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須通過相關專業知識的學習,虛心請教

    領導和同事增強分析問題、解決問題的能力。 綜上所述。在過去的半年中,付出了努力,

    也得到了回報。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務人員應該掌握的

    原則。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既要做好監督控制的工作,又

    要注意恰當的工作方法。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行?!膊吞瞿繕習肽旯ぷ髯芙帷乘嫖腦裕骸臼芑蕕娜?,必須把那恩惠常藏心底,但是施恩

    的人則不可記住它?!魅蕖科模翰吞瞿繕習肽旮鋈斯ぷ髯芙岵吞瞿繕習肽旮鋈斯ぷ髯芙? 餐廳出納上半年個人>工作總結 自11月我進入餐廳財務擔當出納工作以來,我虛心學習新的專業知識,積極配合業務部

    門的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和最好的狀態承擔起工作職責。 首先,在公司和部門領導的支持和幫助下,推進了餐廳各項財務制度及其日常的工作流

    程建立和規范。在同事們的指導和幫助下使我學到了不少餐廳管理運行的常識,使我較快地

    熟悉工作環境。其 次作為餐廳出納,我在計劃、收付、反映、監督四個方面竭盡全力履行好自己的工作職

    責,過去的幾個月里保證工作目標順利達成的情況下,不斷改善工作方式方法,順利完成如

    下工作:

    一、日常工作:

    1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向>會計核對現金與帳目,發現金額不符,做

    到及時匯報,及時處理。

    2、及時收回各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。

    3、根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它經費

    發放工作。

    4、堅持財務手續,嚴格審核(完全依據審批權限給予支付),對不符手續的憑證不付款。

    5、做好收銀臺的監管工作和收銀員的管理工作。

    二、階段性工作:

    1、依據餐廳的運行情況,協助領導對財務報銷制度、收銀工作流程等進行了補充和微調。

    2、根據試營業期間歸集出的問題,草擬餐廳物料采購作業流程、電子菜譜信息權限管理

    辦法、配合促銷計劃編制代金券的發放使用核對統計的規則。

    三、回顧檢查自身存在的問題,我認為:

    1、對本餐廳管理運行出現的問題研究還不夠深入,致使所涉>財務管理條線的相關 問題缺乏預見性,常常是問題發生后才管理制度進行修正。

    2、對針對以上問題,今后的努力方向是:加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須通過相關專業知識的學習,

    虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力。 綜上所述。在過去的半年中,付出了努力,也得到了回報。我堅持要求自己做到謹慎的

    對待工作,并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情

    之間把握好分寸,既要做好監督控制的工作,又要注意恰當的工作方法。只有不斷的提高業

    務水平才能使工作更順利的進行。篇五:餐廳出納上半年個人工作總結餐廳出納上半年個人工作總結 餐廳出納上半年個人工作總結自11月我進入餐廳財務擔當出納工作以來,我虛心學習新的專業知識,積極配合業務部

    門的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和最好的狀態承擔起工作職責。 首先,在公司和部門領導的支持和幫助下,推進了餐廳各項財務制度及其日常的工作流

    程建立和規范。在同事們的指導和幫助下使我學到了不少餐廳管理運行的常識,使我較快地

    熟悉工作環境。其次作為餐廳出納,我在計劃、收付、反映、監督四個方面竭盡全力履行好自己的工作

    職責,過去的幾個月里保證工作目標順利達成的情況下,不斷改善工作方式方法,順利完成

    如下工作:

    一、日常工作:

    1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現金額不符,做到及

    時匯報,及時處理。

    2、及時收回各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。

    3、根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它經費

    發放工作。

    4、堅持財務手續,嚴格審核(完全依據審批權限給予支付),對不符手續的憑證不付款。

    5、做好收銀臺的監管工作和收銀員的管理工作。

    1、依據餐廳的運行情況,協助領導對財務報銷制度、收銀工作流程等進行了補充和微調。

    2、根據試營業期間歸集出的問題,草擬餐廳物料采購作業流程、電子菜譜信息權限管理

    辦法、配合促銷計劃編制代金券的發放使用核對統計的規則。

    三、回顧檢查自身存在的問題,我認為:

    1、對本餐廳管理運行出現的問題研究還不夠深入,致使所涉財務管理條線的相關問題缺

    乏預見性,常常是問題發生后才管理制度進行修正。

    2、對針對以上問題,今后的努力方向是:加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須通過相關專業知識的學習,

    虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力。 綜上所述。在過去的半年中,付出了努力,也得到了回報。我堅持要求自己做到謹慎的

    篇二:學校食堂財務工作總結

    2012年打凼小學食堂會計工作總結 肖 清 2012年在學校領導的領導下和各位同仁的幫助下,我順利的完成了學校食堂的會計工作,

    取得了一定的成績,現將主要工作總結如下:

    1、正確履行會計職責和行使權限,認真學習國家財經政策、法令,熟悉財經制度,積極

    鉆研會計業務,精通專業知識,掌握會計技術方法,熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,

    嚴守職業道德,嚴守法紀,堅持原則,執行有關的會計法規。

    2、按照上級規定的財務制度和開支標準,經常了解學校食堂的經費需要情況和使用情況,

    主動協助食堂管理員合理使用好資金。保證了食堂的服務質量與效益在正常軌道上的運行。

    3、工作中審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規定,一切賬目都清

    楚準確。對經費的使用情況和存在問題,經常向有關領導請示匯報。

    4、按照規定編造資料和月度結算,做到準確無誤,并及時報告分管領導。

    5、所有財務憑證,及時整理、裝訂和保存。

    6、指導和幫助出納工作。

    7、定期報帳,確保食堂工作正???。 在過去的一年里,兢兢業業,圓滿的完成了學校的工作任務,并得到領導肯定和許多同

    事的贊揚,這對我是一種鞭策,在新的一年,將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去。 錢相鄉打凼小學

    二0一二年七月十五日篇二:學校食堂會計核算主要業務實例 2 學校食堂會計核算主要業務實例某校為便于管理,將低年級學生實行包餐制,高年級學生實行刷卡制,教職工憑餐票就

    餐。

    【例2】3月3日,學校新購ic飯卡1000張,每張成本5元,從銀行取現支付, 食堂記賬員根據領導簽字的購飯卡發票作會計分錄:借:現金5000貸:銀行存款5000借:其他應收款—飯卡工本費5000 貸: 現金5000 注:售飯卡工本費,一般情況下先購買,作預付押金,賣出時再收回預付款。(3

    月第1、2號憑證)1

    【例3】3月4日,元旦后開學學校為學生發行飯卡,預計用餐人數700人,學生購買飯卡600張,共計3000元,學生同時每張卡充入100—200元不等的現金,累計充入80000元。食堂記賬員根據發行校內飯卡和收取學生伙食費微機打印記錄,作會計分錄:

    (1)借:現金 3000 貸:其他應收款—飯卡工

    本費3000(2)借:現金 80000 貸:預收伙食費80000也可作如下分錄:借:現金83000貸:其他應收款—飯卡工本費3000 2貸:預收伙食費80000 (3月第 3 號憑證)

    【例4】3月4日下午,出納將收入的現金82000元送存銀行,食堂記賬員根據銀 行回單,作會計分錄:借: 銀行存款82000 貸: 現金 82000 (3

    月第 4 號憑證) 3

    【例5】3月5日,食堂采購員王××借現金1000元,作為周轉金用于采購食品,作會計分錄:

    借:其他應收款—王×× 1000 貸:現金 1000注:借據作為原始憑證入賬,還款或用支出票據報銷充抵時,另打收據作還款憑證,不

    得退換借據。(3月第 5 號憑證)

    【例6】3月5日,某校食堂采購伙食材料,去銀行取款6000元。采購大米3,000公斤、4,800元,面粉100公斤、200元,干香菇100斤、1800元?;蹩鉅迅叮ㄆ渲型鮴x從預

    借周轉金中支付800元),材料已驗收入庫。記賬員根據取款項單、采購憑證和入庫單作會計

    分錄:

    去銀行取款的分錄如下:借:現金 6,000

    貸:銀行存款 6,000 購伙食材料的分錄如下:借:庫存物資—大米 4,800—面粉 200 —果蔬類18004貸:現金 6,000其他應收款—王×× 800 (3月第 6、7 號憑

    證)

    例7】3月5日,某校食堂采購伙食材料一批,由××商場送貨上門,貨款未付,材料已驗收入庫。記賬員根據發貨清單(牛肉100公斤、1,500元,色拉油100公斤、1,000

    元)和入庫單作會計分錄:

    借:庫存物資—食用油 1,000 —肉類1,500

    貸:應付賬款—××商場 2,500 5篇三:學校食堂管理工作總結 學校食堂管理工作總結馬青華

    我校自2012年10月29日開辦師生膳食中心以來,學校在管理上,不斷探索,逐漸完善,

    建立起了一套適合我校膳食中心管理的制度和辦法。現將我校膳食中心管理的具體措施總結

    如下:

    一、領導重視,認識到位民以食為天,食以糧為本,糧以衛為先,衛以人為本,健康第一,是學校食堂管理工作

    的重中之重,我校有1100余名師生在學校食堂就餐,食堂服務質量的好壞,直接關系到師生

    的生活質量、健康質量,直接關系青少年的健康成長,關系到學校的穩定和發展,涉及到千

    家萬戶,為此,我校高度重視食堂食品衛生管理工作,牢固樹立安全第一、衛生第一、健康

    第一、質量第一的思想,實行全方位的管理和強有力的監督,為全校師生提供一流的服務,

    讓學生滿意,讓家長放心。我們在食堂管理方面不斷探索,建立了一套科學規范的管理機制,

    贏得了社會的認可。

    二、建立健全管理制度,加強學校膳食管理 1 、健全規章制度

    健全的規章制度,是實施科學管理的基礎,食堂管理嚴格執行《中華人民共和國食品衛

    生法》、《學校衛生工作條例》等法律法規,在此基礎上,學校制定了《食品衛生安全管理制

    度》以及《食物中毒與疫情報告應急處理制度》、《食品加工安全操作規程》,建立健全各崗位

    職責,各崗位管理制度,進一步明確了崗位職責和食品衛生操作規程,對環境衛生、食品衛

    生和個人衛生都做出了詳細的規定,做到食品衛生管理有章可循,有規可依。2 、強化流程管理

    進貨、倉儲、加工、出售是食堂操作的主要流程,必須強化管理。在這一過程中,我們

    注意把好 以下“ 三關 ” :第一關是把好進貨關,食堂主要原料、輔料均采用定點、合同制進貨,合同中有明確的

    質量要求,附有供貨商的身份證復印件、詳細家庭住址、聯系方式,每天由專人負責驗貨,

    采取看(生產日期、合格證、質量檢測報告、包裝情況、有無變質、發芽、是否新鮮等)、聞

    (有無異味等)方式把住進貨關;凡遇“五一”、“十一”等大假返校,假前余下的作料等要

    全面更換;食堂進貨必須登記驗收,并作好進貨入庫登記。建立了購物索證、報告資料。并

    始終堅持“成本核算”原則,用上好的菜米油鹽,大米用市面上上好的大米,豆油用桶裝非

    轉基因食用油。

    第二關,嚴把操作規程關,每天的蔬菜要入水浸泡半小時以上,去殘留農藥或菜蟲等,

    加工時不重復使用油料,加工儲藏場所無關人員不得進出,做好食品留樣。 第三關,食品分餐關,食品分餐,嚴格按食品衛生安全要求做到“三防”:一防食物酸變,

    腐爛,變質及污染食品,一旦發現,立即嚴厲處罰。二防他人投毒,在食品衛生管理中,食

    堂管理人員對各個環節的有效監督,嚴禁非操作人員進入食堂,從時間上和空間上拒絕了投

    毒事件的發生。同時,學校在食堂內安裝了監控,進一步確保食堂安全。三防疾病流行傳染,

    堅持每餐餐具專人操作,采用物理消毒,并做好餐具的保潔工作,防止交叉污染。定期做好

    滅蠅、滅蚊、滅蟑螂、滅鼠的工作(夏秋季每天早上有專人點蠅香,確保食堂中無蚊蠅),切

    斷傳染源,保證師生健康。3 、建立監督機制

    為了加大對食堂食品衛生和財務管理的監督力度,成立了管理機構,組建了食堂管理領

    導小組,負責食堂日常管理工作,包括檢查、監督、試嘗、留樣、填表和食堂檔案。學校食

    堂管理領導小組不定期對食堂工作情況進行抽查,還在師生中開展民議測評,發現問題及時

    解決。形成了管理部門、教師、學生以及家長代表對學校食堂管理全方位監督,起到了積極

    作用。

    三、提高從業人員素質,樹立服務意識1 、嚴格用工制度

    食堂從業人員與學校簽訂用工合同,明確了甲乙雙方的權利和義務以及工資待遇等,在

    選聘員工時,學校注重思想素質,業務技術能力,事業責任心,組成一支具有凝聚力和創造

    力的食堂飲食從業人員隊伍。

    2 、加強培訓,提高從業人員素質 上崗前員工必須進行崗前培訓,學習相關的法律、法規條例和學校食堂的各項規章制度,

    提高從業人員的法律意識和食品衛生安全意識,堅持每周召開食堂管理人員會議。對新進人

    員個人健康檢查,對未體檢的不能上崗,對身體不合格堅決不準上崗,不穿工作服的堅決不

    準上崗,并建立個人檔案資料,通過崗前培訓和加強學習,提高了從業人員的素質,深化了

    服務意識,提高了服務水平和質量,滿足了師生的需求,為學校的發展提供了強有力的后勤

    保證。

    3 、提高意識,精心打造優質服務品牌學校根據學生好動且自我約束、自我管理、自立自理的能力相對較差的特點,保證學生

    吃上熱的飯菜,避免學生燙傷,避免浪費,同時,了解學生就餐情況、糾正偏食、發現學生

    有無身體不適應等。

    中學生活是孩子健康成長的重要階段,學生膳食多樣化,并保證了學生成長中所需的營

    養。食堂編制好一周的菜譜并公布在食堂內的黑板上,菜譜要求一日三餐搭配要符合營養要

    求,注重菜品的多樣性,每日有所不同,同時,備用5種以上的菜譜。我校食堂建設和管理工作在各級領導的正確指導下,取得了一定的成績,在今后工作,

    我們將進一步把學校食堂衛生安全管理工作,長期不懈地抓好,努力提高食堂服務質量和服

    務水平,為師生的身體健康,為學校的教學工作做好保障,讓學生滿意,讓家長放心。 2015年2月3日篇四:學?;峒乒ぷ髯芙?工作總結

    根據學校本學年的工作安排,自己承擔學校的出納、工資會計、食堂會計、

    一、三、四年級寫字教學等工作。為更好開展自己今后的工作,現對自己本階段的工作

    作一簡要總結。

    一、政治思想

    長期以來,自己不斷努力學習,提高自己的政治思想水平,堅定自己的人生信仰。擁護

    中國共產黨的領導,熱愛社會主義祖國,在工作中愛崗敬業,嚴于律己,以高尚的師德要求

    自己,努力工作,為構建和諧社會貢獻自己的一份力量。

    二、工作情況

    1、出納工作:

    ⑴票據管理:自己能夠依據學校票據管理制度嚴格管理學校票據,認真及時登記支票使

    用登記簿,努力規范學校的票據管理工作。⑵登記日記賬:自己能夠依據相關規定嚴格審核學校財務支出原始憑單,審核每一項會

    計事項,正確、合法、合理地記錄每一筆會計事項,做到日清月結,賬目清楚。 ⑶與學?;峒菩魍瓿裳2莆窆ぷ鰨貉2莆袢嗽倍匝8饗畈莆袷荼匭肭宄?,心

    中有數,要能夠隨時關注各項財務數據的變化,及時匯總各項財務數據的變化,及時編制學

    校財務狀況報表,為學校領導財務管理提供依據,并積極提出合理化建議,這是學校財務工

    作能夠平穩健康運行,保障服務于教育教學工作的重要前提,也是學校財務人員的重要工作

    職責。為此,自己積極協同學?;峒仆瓿裳Tに惚嘀?、預算執行監督、年末預算調整、決

    算報表填報等工作,保證學校財務工作的順利進行。

    2、工資會計工作:

    ⑴工資編制:工資表冊編制工作直接關系教職工的切身利益,每一個數據,每一個項目,

    每一張報表,都必須準確無誤,這就要求自己工作時必須細致精心,確保每一張報表數據的

    正確。一百三十多人的工資數據編制工作,真的很累心。 ⑵個人所得稅核算:按規定科學核

    定每個教職工的個人所得稅繳存額,維護廣大教職工的利益。 ⑶住房公積金核算:按相關標準核定每一位教職工的公積金繳存數額,保障教職工的切

    身利益。

    ⑷工資統計、核定、變化報表編制:按要求編制教師工資統計、核定、變化報表,保障

    教師的切身利益,為領導決策提供依據。 ⑸教職工保險工作:認真審核職工參加保險信息,按時完成職工社會保險參保工作,及

    時辦理保險報銷事項。

    ⑹公示與答疑:工資是教職工關心的一件大事,每有工資數據的重大變化時,自己都及

    時進行公示,教職工無論什么時候要看工資表,自己都會無條件地提供,耐心解答教職工的

    疑問。

    3、食堂會計工作:

    ⑴食堂情況:我們學校的食堂分為三個部分:學校、小賣部、幼兒園。根據領導要求,

    這三個部分要獨立核算,各個部分都要有自己的收支數據,便于了解情況,科學管理。報表

    上看到的雖然只有幾個數據,但是要核算出這幾個數據卻不是簡單的事,需要做很多的工作。⑵賬務編制:依據教委關于學校食堂核算管理相關規定建立學校食堂賬套報表,認真嚴

    格審核每一張原始票據,根據審核無誤的原始票據編制會計記賬憑證,精確記錄每一筆會計

    事項,處理每一筆賬務,確保核算準確無誤,月末依據賬簿編制食堂資產負債表與收支表,

    及時報送食堂主管領導,為科學管理學校食堂,服務師生提供準確的財務數據。

    4、財務檔案:按要求及時整理財務檔案,確保檔案按時完整交送學校檔案室。

    5、教育教學工作:根據學校工作需要,自己承擔一、三、四年級的寫字教學工作,為把

    此項工作做好,自己虛心向身邊的教師請教,深入鉆研教材,認真備課,認真上課,認真批

    改學生的作業,積極參加寫字教學研討活動,努力讓自己成為一名出色的寫字教師。

    6、臨時工作

    根據學校工作需要,積極與相關人員配合協作圓滿完成臨時性工作,推動學校整體工作

    的順利開展。

    三、履行職責

    自己從事的工作,頭緒繁多,基本上都是與數字打交道,每一個數據的計算,每一張報

    表的編制,都必須用心去做,不允許有出錯的機會,因為這直接關系著學校、教師、學生的

    切身利益。因此以有利于學校的利益,有利于最廣大教師群體的利益,有利于學生的利益為

    指導思想開展自己的工作,這是自己的根本。在工作中自己根據工作標準,認真履行崗位職

    責,積極開展工作,完成工作。虛心向他人學習,不斷提高自己的業務水平,在業務上精益

    求精。

    四、工作業績

    半年以來,在領導和同志們的幫助下,經過自己的努力,自己承擔的財務工作健康平穩

    的運行;圓滿完成了一、三、四年級的寫字教學工作;為構建和諧校園、學校發展做出了一

    份貢獻。

    在今后的日子里我們的學校里有很多事情需要我們用心全力去做,努力做好自己的工作,

    盡自己應該承擔的責任,這是自己的本份。2015年1月18日篇五:學生食堂財務管理的自查報告 學生食堂財務管理的自查報告 為進一步服務師生,加強我校財務管理,規范學校財經行為,全面樹立單位形象。根據

    市教育《關于進一步規范學生食堂財務管理的通知》精神要求,我校接通知后,組織相關人

    員,結合學校實際,針對學校食堂財務情況進行了全面認真的自查,現將我校自查工作情況

    報告如下:

    一、基本情況:

    我校是一所鎮直小學,學校現有教工xx人,xx個教學班,在校學生xxx人。

    二、自查情況:

    1、我校以服務為宗旨,搞好師生伙食為目的、以方便師生不賺錢為原則,實行了統一刷

    卡,按序排隊,自愿進餐。食堂伙食按月扎帳,一月一審,基本無盈利,每學期結束時結余

    部分金額全部退給學生,不存在教師侵占學生利益問題。

    2、學校嚴格收費管理,嚴肅財務紀律。我校教職工用餐都是自己充卡刷卡消費,食堂水

    表、電表實行單獨安裝,學生食堂成本據實核算,無餐費列入伙食成本,不存以套現來轉移

    食堂資金,學校只有一本賬,沒有小金庫。

    三、整改措施:

    1、進一步統一思想,全面提高認識。認真學習上級有關文件精神、財經政策和財務制度

    規定,加強財會人員專業知識學習,努力提高業務素質,增強工作責任感和緊迫感,為進一

    步規范單位內部財務管理創造良好的條件。

    2、樹立單位形象,維護財經紀律,不斷規范學校財經行為,認真搞好單位財務工作,做

    到不違規、不亂收、不強壓、不要求、不錯帳、不露帳,該收的依據文件收取,不該收的堅

    篇三:學校出納工作總結

    2012—2013年度下學期

    學校出納工作總結

    在學校黨支部的正確領導下,在鎮財政所的正確指導下,依靠全體教師共同努力,以求真務實,較好的完成了本學期的各項工作,保證了學校的日常工作的順利進行,現將本學期的財務工作簡要總結如下:

    一、 合理安排收支預算,嚴格預算管理

    單位預算是學校完成各項工作任務,實現事業計劃的重要前提,因此認真做好我校的收支預算責任重大。為了搞好這項工作,根據學校上年度的實際情況,擬定的預算方案,特別是支出方案多次向學校領導匯報,進行了反復修改,本著“以收定支,量入為出”,使預算更加切合實際。充分發揮在財務管理中的積極作用,較圓滿地完成預算編制任務。在實際執行過程中,嚴格按照預算執行,每月未編制好計劃用款報表,充分體現了資金的使用效益,確保學校各項工作的順利完成。

    二、認真做好收費、結算工作

    收費是學校最為繁瑣,也是政策最強的一項工作,為了做好這項工作,我們及早做好申報審批工作,做到收費的依據,嚴格執行收費標準。及時出具票據,期未做好結算工作,做到多退少不補,同時做好代收費“報告書”的上報。

    三、認真做好決算工作

    年終決算也是一項較為復雜繁重的工作任務,主要進行結舊建新,編制決算報表,決算報表是反映學校一年度的財務收支情況,是指導學校預算執行工作的重要資料,也是編制下年度收支計劃的基礎,所以除了認真細致地做好年終決算外,同時針對所編制的報表進行對比性分析,通過分析,總結經驗,揭示存在的問題,為學校領導決策提供依據。

    四、努力學習,提高財會人員的自身素質。

    財務人員能積極參加鎮組織的業務培訓,不斷的提高財會知識和政策水平,同時積極參加學校的一切政治學習,認真作好學習筆記,認真貫徹執行《合計法》,使學校的財會工作能按照國家的政策、法規進行,保證支出的真實性,合法性。

    五、努力完成學校的后勤工作

    后勤工作將直接影響到學校的一切工作,搞好食堂更為重要,為此總在放學前擬定好下學期的伙食收費報表報局計劃財務科,嚴格執行計劃財務科核定的標準收取。本著服務于學生目的,規范伙食成本,控制伙食利潤,按規定時間上報食堂報表。

    總之,在2009年,財務工作取得了一定成績,這與學校黨支部的正確領導是分開的,在新的一年里,一定更加努力,發楊成績,改正不足,勤奮務實、開拓進取,為學校建設與發展出謀劃策。

    篇四:2012年打凼小學食堂會計工作總結

    2012年打凼小學食堂會計工作總結 肖 清

    2012年在學校領導的領導下和各位同仁的幫助下,我順利的完成了學校食堂的會計工作,取得了一定的成績,現將主要工作總結如下:

    1、正確履行會計職責和行使權限,認真學習國家財經政策、法令,熟悉財經制度,積極鉆研會計業務,精通專業知識,掌握會計技術方法,熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴守職業道德,嚴守法紀,堅持原則,執行有關的會計法規。

    2、按照上級規定的財務制度和開支標準,經常了解學校食堂的經費需要情況和使用情況,主動協助食堂管理員合理使用好資金。保證了食堂的服務質量與效益在正常軌道上的運行。

    3、工作中審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規定,一切賬目都清楚準確。對經費的使用情況和存在問題,經常向有關領導請示匯報。

    4、按照規定編造資料和月度結算,做到準確無誤,并及時報告分管領導。

    5、所有財務憑證,及時整理、裝訂和保存。

    6、指導和幫助出納工作。

    7、定期報帳,確保食堂工作正???。

    在過去的一年里,兢兢業業,圓滿的完成了學校的工作任務,并得到領導肯定和許多同事的贊揚,這對我是一種鞭策,在新的一年,將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去。

    錢相鄉打凼小學

    二0一二年七月十五日

    篇五:機關食堂財務賬務處理工作總結 (4500字)

    xxxx年在學校領導的領導下和各位同仁的幫助下,我順利的完成了學校食堂的會計工作,取得了一定的成績,現將主要工作總結如下:1、正確履行會計職責和行使權限,認真學習國家財經政策、法令,熟悉財經制度;積極鉆研會計業務,精通專業知識,掌握會計技術方法;熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴守職業道德;嚴守法紀,堅持原則,執行有關的會計法規.2、按照上級規定的財務制度和開支標準,經常了解學校食堂的經費需要情況和使用情況,主動協助食堂管理員合理使用好資金.保證了食堂的服務質量與效益在正常軌道上的運行。

    3、工作中審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規定,一切賬目都清楚準確。對經費的使用情況和存在問題,經常向有關領導請示匯報。4、按照規定編造全年、每季、每月的各種預算報表統計資料和月度結算,做到準確無誤,并及時報告分管領導。5、所有財務憑證,及時整理、裝訂和保存。6、指導和幫助出納工作。在過去的一年里,兢兢業業,圓滿的完成了學校的工作任務,并得到領導肯定和許多同事的贊揚,這對我是一種鞭策,在新的xxxx年,將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去。

    篇六:食堂管理工作總結報告

    臨峰小學食堂管理工作總結報告

    我學校食堂工作秉承“公益性”“服務性”“安全性”原則,抓平時、重細節,為 “辦人民滿意的學?!狽⒒又匾饔?。為加強學校管理,進一步提高我校食堂建設和管理水平,保障師生員工身體健康,我校根據區教委關于加強學校食堂工作管理的有關要求及《食品衛生法》等法規條例,認真抓好學校的食堂工作。現將我校食堂管理工作情況匯報如下:

    一、領導重視,周密布署。

    每學期初,學校都會專門召開食堂工作會議,明確職責和具體分工,成立以校長為首的學校食堂工作領導小組,統籌各項工作,針對各項具體工作制定計劃、明確責任,讓食堂的全面工作制度化、規范化。后勤處負責具體落實,從人員、調入、設備、采購、保管、加工、分發等所有管理環節進行了細化并狠抓落實,并定期召開食堂工作專門會議,學習上級文件,研究各階段落實措施。值周行政、值周教師每天輪流到學生餐廳巡視,以便隨時發現問題,及時給予指導,立即進行改進。

    二、設施到位,操作規程。

    各類設施的安全狀況良好。食堂配備的各類器械、用電設備、消防設備、電路、開關插座、庫房的安全狀況都比較好,管理比較規范到位,操作規程明確。

    三、確保衛生,有效監督。

    食品安全衛生工作是食堂工作的重中之重,為確保無一例食物中毒的發生,我們主要采取了以下措施:

    1、食堂都能嚴格執行國家的《食品衛生法》,有各項衛生安全制度和措施,并做到了有檢查、有記錄,有突出事件的應急措施,工作人員能自覺按要求上崗和操作,其它各項衛生措施和規定能落實到位。

    2、采購做好驗收工作,加工做到燒熟煮透,做好食品留樣工作。嚴格把好食品進貨關,我們將學校食堂的食品進貨由專門的人員進行統一采購,對采購的食品索取三證(營業執照、衛生許可證、生產許可證)復印件和質量檢驗報告,進出貨手續齊全,帳冊相符。

    3、每次用餐后所有的餐具、用具都進行清洗消毒,健康衛生。

    4、各類安全衛生制度完善,建立有以下制度:《臨峰小學食堂工作人員管理制度》、《臨峰小學食堂衛生檢查制度》、《臨峰小學消毒制度》、《臨峰小學食堂人員衛生知識培訓制度》、《臨峰小學食堂食品采買制度》、《臨峰小學食品留樣制度》等。

    四、保證伙食,以人為本。

    為維護師生的合法利益和身心健康,我校堅持“公益性”原則,按照“非營利性”要求,進行食堂成本單獨核算,以保證食堂日常運轉經費收支平衡為目標,合理確定供餐價格。

    1、認真按照區教委的要求,保證飯菜的數量和質量,努力做到葷素合理搭配,品種豐富多樣,滿足學生身體健康成長的需要。

    2、不強行要求學生在學校就餐;就餐方式是學生不用憑卡或飯

    票到指定窗口自覺排隊領取飯菜,學生吃完飯菜,如果不飽,還可以添加飯菜。

    五、師生共建 文明食堂。

    1、學校每天由3-4名老師負責分餐和維持紀律,督促學生文明用餐,并要求學生搞好食堂就餐廳的衛生。

    2、食堂工作人員每年都進行體檢和衛生培訓,按要求持證上崗,熱情服務,文明用語,做到服務程序化、操作規范化。平時積極配合、主動接受衛生行政部門的監督與指導。

    3、我校食堂工作人員共有4人,其中教師1人,聘請工人3名。每年都按區有關部門要求進行體檢,并持有健康證。操作工是經過專業培訓和考核合格后持證上崗。

    六、規范支出,完善機制。

    1、學校食堂單獨設立賬務,會計、出納各1人,梅宗全負責食堂賬目,沈遠欽、蘇星靜具體負責食堂采購管理工作。

    2、我校食堂實行包餐制供應,向學生收取伙食費5元/天.生,嚴格按上級規定實行按月結算收取的方法。在食堂就餐的教職工的伙食費,與學生同菜同價,按月收取,據實結算。

    3、規范使用食堂的結余款,只用于改善學生伙食和食堂的設施、設備,沒有用于、變相用于學校發放教職工福利,或以其它方式轉由學校用于非食堂經營服務方面的支出。

    七、存在問題,亟待改進。

    因經費不足,師生用餐環境有待改進,例如:

    1、餐廳是彩鋼棚,冬冷夏熱,就餐桌子太舊,需更新;

    2、學校沒有通天燃氣,新修廚房及新配廚具無法投入使用;需和社區等相關單位聯系,爭取早日投入使用。

    重慶市江津區臨峰小學校

    2014年5月28日

    篇七:餐飲財務工作總結

    2013年工作總結及2014年工作計劃會計崗位——馬曉紅

    回顧2013年近一年的會計工作,我在玉度飯店老總的直接領導及總經理的指導下,認真

    遵守財務管理相關條例,按財務管理要求實事求是,嚴以律己,圓滿完成了2013年玉都飯店

    的財務核算工作及各項經營指標的校對?;行У匚溝甑納峁┝擻辛Φ氖荼?/p>

    證。促進了生產經營的順利完成,為經營管理提供了依據。自從事會計工作近一年來,收獲

    頗豐,個人財務管理能力得到了不斷提高和鍛煉,但也有很多不足之處,給自己日常的工作

    造成了一定的困擾,也給飯店生產經營帶來了不利影響,現將近一年工作情況總結如下:

    一、 工作回顧

    1、嚴格執行飯店現金管理及結算制度,定期核對現金與賬目,發現不符情況,做到及時

    匯報、及時處理。

    2、及時回收飯店各項收入,開出收據,回收現金及時存入銀行。

    3、做好與銀行部門的對接工作,辦理貸款還款業務及其他相關業務。

    4、井然有序的完成員工工資發放及其他經費發放工作。

    5、為滿足飯店經營需要,曾負責各樓層布草聯系清洗及發放工作。

    二、主要收獲和經驗

    1、只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能保持好 的工作狀態;

    2、只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責;

    3、只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好;

    4、只有保持心態平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步。

    三、不足之處

    因本人非會計專業出生,對會計工作的認識不夠,會計工作專業知識學習力度不夠,專

    業能力不強;與飯店各部門及同事需協調、溝通不夠;對本飯店各項財務原始數據監督力度

    欠缺。

    四、工作計劃

    在下一年年的工作中,堅持實際工作中證明行之有效的工作方法,同時在工作方法上進

    行改進,繼續完善進貨及采購環節的工作流程,減少紕漏,嚴格把關,更好的控制飯店的成

    本及費用。加大業務學習力度,提高工作效率,及時與各部門溝通,做到即要能解決細節問

    題又能促進工作的全面開展。對于各部門的臺帳勤檢查、勤監督,及時核對,多配合,相互

    協作,給領導當好參謀,使財務工作在明年更上一個臺階,為玉都下一年取得更好的業績提

    供財務數據保障。篇二:華誼飯店財務部工作總結**酒店財務部

    二〇一〇年度工作總結 過去的2010年,在**集團公司及酒店領導班子的正確領導下,財務部全體員工,團結一

    致,緊密配合,比較順利的完成了酒店會計核算、報表報送、財務預算、財務分析和結算等

    多項工作任務。充分地發揮了財會工作在企業管理中的重要作用,回想一年來的工作,主要

    有以下幾點:

    一、酒店運營狀況

    (一)2010年度酒店主要經濟指標完成情況

    1、營業收入:累計實現**萬元,其中:餐飲收入**萬元;客房收入**萬元;ktv收入**

    萬元;其他收入**萬元。

    2、實現利潤:累計實現**萬元。 (二)2010年度酒店經營成果

    營業收入**萬元;營業成本**萬元;營業費用**萬元;稅金**萬元;管理費用**萬元;

    財務費用**萬元;營業外收支凈額**萬元;利潤總額**萬元。 (三)2010年度酒店部分資產、負債狀況

    1、貨幣資金**萬元,其中:現金**萬元;銀行存款**萬元。

    2、應收賬款**萬元,其中:。

    3、應付賬款**萬元,其中:。

    4、應付稅金**萬元。5、

    6、

    (四)2010年度銷售收入**萬元,其中:收現收入**萬元;會員卡消費**萬元;掛賬收

    入**萬元。

    二、主要財務工作

    1、2010年財務預算計劃工作。09年初,根據集團公司的工作要求,結合市場情況,在

    反復研究08年度歷史資料的基礎上,綜合平衡,統籌兼顧,本著計劃指標積極開拓穩妥的原

    則,在反復聽取各方面意見的基礎上,向集團公司上報了09年公司財務預算。并且,根據集

    團公司下達的酒店09年計劃任務,層層分解落實到各部門計劃任務指標。同時,為了保證財

    務計劃的順利完成,財務部對各部門計劃任務進行檢查和分析,及時發現各部門執行中存在

    的問題,為酒店領導制定經營決策提供重要依據。

    2、對2008年度的賬務整理。2010年初期,查閱大量08年的財務資料與原始憑證,結

    合本酒店的實際運營情況,重新建立了09年的賬套體系,在對08年賬簿繼續沿用的基礎上,

    對2008年基礎數據做了重新整理,并進一步細化了核算項目,增加了核算內容,為企業管理

    提供準確和有價值的數據。在數據資料逐步詳細完善的情況下,每月總結各部門的經營情況,

    與計劃任務及相鄰月份做出比較分析,于每月經營分析會上,及時向各部門反饋,并與經營

    部門討論,為酒店的經營決策提供有力參考。

    3、庫房工作。2010年初,重新整理了庫房賬務,修改了賬實不符。在庫管人員沒有增

    加的情況下,對庫房人員進行業務培訓,由單一的手工記賬,一人一庫管理,逐步成為,全

    體庫房人員單據電算化處理,人人可以進行電腦操作,擺脫手工賬,節約人力物力,加強了

    庫房人員對庫房物品的保管存放,及對領用部門的管理控制。每月末,匯同各部門對物品進

    行盤點,并與財務賬核對,確保賬賬相符、賬實相符。

    4、往來賬款的整理。經過一年多來的運作,酒店在增加營業收入的同時,應收金額也同

    時增長,由于**的特殊性,為應收賬款的清理造成了一定的困難。2010年度針對應收賬款集

    中進行了大量全面的清理工作,進行了細化管理,落實到同一單位下的不同客戶,加強了各

    部門收銀人員對簽單工作的認識與管理,專人專管。在每月月底整理當月全部欠款,移交營

    銷部,加速往來回款的催收。

    5、收銀員的培訓。由于酒店收銀人員不穩定,基礎差,在工作中,造成了一定的失誤,

    針對收銀員工作的特殊性,由原來的出現問題、事后處理,改為每周定期交流與學習,培訓

    收銀人員的獨立性、靈活性,做到事前預防、事中監督、事后糾偏。發現問題、遇到困難,

    及時向主管人員反映,以避免造成不必要的損失,為酒店的蒸蒸日上把好第一關。

    6、財會工作量化管理。2010年,財務部人員進行了較大調整,調整以后財會人員新手

    增多,如何圍繞財會工作各項工作任務,帶領財務部新老員工又好又快的完成各項工作任務,

    財務部主要從量化管理入手,對財會工作、會計核算、費用管理、資金調拔、財務計劃、財

    務分析、報表報送等多項工作任務進行具體量化,根據輕重緩急,具體分工,規定時間,

    落實到人,使財務部各項工作落到了實處,既分工,又合作,緊張、規范、保質保量的按時

    完成了工作任務,使酒店領導能夠通過財務信息平臺、各種表格及分析,宏觀了解公司的各

    月財務狀況,為酒店領導制定經營決策提供了重要依據。

    7、財務人員業務學習。財務部先后多次組織全體財會人員,結合酒店實際,討論業務技

    能,不斷提高財會人員的業務技術水平。并由原來的會計核算,逐步向財務管理多元化發展。8、2010年度財務決算工作。財務部根據會計決算工作的要求,高標準、嚴要求、齊心

    協力、加班加點,認真保質保量地完成了會計決算相關報表的編制及上報工作,完滿地完成

    了會計決算工作任務。并對2010年全年的經營狀況,作出了系統的分析整理,為新一年各部

    門的計劃安排提供了翔實可靠的資料。

    9、員工集資工作。2010年7月,根據集團公司業務發展項目急需籌措資金的要求,以

    及酒店領導班子的決定,組織員工動員集資,半個月內完成集資**萬元,完成了集團公司為

    發展項目籌措部分資金的任務。

    10、資產清查。配合總公司成立,財務部通過大量的工作,在酒店資產清查領導組的安

    排下,本著“實事求是,全面清查”的原則,與各部門資產清查組長、資產管理人,一同逐

    一對酒店的實物資產進行檢查、核實,并對賬外資產進行了登記造冊,完成了酒店資產的清

    查整理。

    11、配合酒店綜合管理辦公室完成了營業執照的年審工作任務。

    三、存在的主要問題 財務工作是酒店的全員性工作,它需要各個部門和各級領導、?每個員工的共同努力,群

    策群力,才能上水平,出效益。?從目前來講,在酒店內部,財務管理意識尚需加強,節流措

    施尚需大家的配合和理解。財務管理內容有待補充,財務監管力度有待加強,財務管理模式

    有待推陳出新。只有這樣,才能適應企業競爭環境的變化,適應時代的發展。四、2010年財會工作要點

    1、配合酒店綜合管理辦公室,逐步完善各部門績效考評體系。為了切實建立資本運營的約束與激勵機制,使不同的利益主體對經營的資本真正負責,

    避免各部門對酒店的依賴思想,杜絕小富即安、固篇三:餐飲成本核算年終總結報告南京區域核算2013年終總結報告 2013年即將逝去,這是我步入杭宇公司一年多以來,在公司領導的指導、關懷與幫助下,

    我不斷提高一個本職工作人員的工作能力和素質,保持以學為主的謙虛態度和本著以公司利

    益為出發點踏實工作,勤勤懇懇,緊緊圍繞我們杭宇公司全年目標而努力,認真做好自己的

    本職工作,為了總結過去的經驗教訓,更好的開展今后工作,現將具體情況匯報如下:

    一、成本費用方面的管理

    (1) 規范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。

    (2)在原來的基礎上規范了報表的填制,增強了報表的準確性,分門別類的計算每日的

    成本項目,真實反映每日的成本、毛利情況。為各項目的成本管理提供參考依據。

    二、 財務核算與管理工作

    (1)按公司要求對各項目的收入、成本進行監督、審核。統一核算口徑,日常工作中,

    及時溝通、密切聯系并注意對他們的工作提出的成本核算問題和u8操作問題等給出指導性的

    意見,與各項目的核算部門建立了良好的合作關系。

    (2)每月底及時根據各項目數據做出相應的完整報表,做到數據統一,準確,勾稽準確,

    為財務經理做決算報表提供準確的數據。

    (3)在緊張的工作之余,加強團隊培訓,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作

    為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、 展人之長”,充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開

    拓創新、務實高效的部門新形象。

    三、 提高個人修養,端正做人 做事態度。 跨出了校園的大門,就得融入社會這個大家庭,為了能夠在生活、工作過程中,與同事

    建立一種和諧的人際關系,我始終堅持“干工作先做人”的原則,不斷學習,戒驕戒躁,虛

    心謹慎,接受領導的教導,不斷加強自身思想道德修養,端正做人、做事應有的正確態度,

    為自己各項業務工作的開展作好鋪墊。

    四、加強專業知識學習,提高處理工作問題能力 工作之余,我努力學習餐飲成本知識以及其涉及的方面信息,除此之外,我 仍舊密切關

    注國家、省及其他各大會計網站,及時了解掌握相關法律、法規的頒布與會計行業動態,不

    斷開拓自己的視野。堅持走“活到老,學到老”、“終身學習”的學習路線,時刻不忘多看、

    多記、多了解, 為自己各項工作的開展打好扎實基礎。

    五、提高自己的工作責任感和工作效率要認識自己,樹立信心。要時刻檢查查自己的不足和問題,及時改正,虛心聽取領導和

    老員工提出的自己身上問題。要增強責任意識、?;饈?、效益意識,小事做起、從點滴做

    起,從自身做起。

    總之,一年多以來,我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬領導、團結同事、熱心助人,在

    各個方面都取得了一定進步,但我深知這遠遠不夠,以后的路還很長,可能遇到各種各樣的

    困難,不過我相信在領導的正確引導和同事的支持幫助下,一切難題都會迎刃而解。相信未

    來南京杭宇高校后勤服務有限公司在我以及每一個員工的幫助下會有更高更遠更快的發展!財務處:樊曉金2013年12月19

    日篇四:餐廳出納上半年個人工作總結 餐廳出納上半年個人工作總結 餐廳出納上半年個人>工作總結 自11月我進入餐廳財務擔當出納工作以來,我虛心學習新的專業知識,積極配合業務部

    門的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和最好的狀態承擔起工作職責。 首先,在公司和部門領導的支持和幫助下,推進了餐廳各項財務制度及其日常的工作流

    程建立和規范。在同事們的指導和幫助下使我學到了不少餐廳管理運行的常識,使我較快地

    熟悉工作環境。其 次作為餐廳出納,我在計劃、收付、反映、監督四個方面竭盡全力履行好自己的工作職

    責,過去的幾個月里保證工作目標順利達成的情況下,不斷改善工作方式方法,順利完成如

    下工作:

    一、日常工作:

    1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向>會計核對現金與帳目,發現金額不符,做

    到及時匯報,及時處理。

    2、及時收回各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。

    3、根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它經費

    發放工作。

    4、堅持財務手續,嚴格審核(完全依據審批權限給予支付),對不符手續的憑證不付款。

    5、做好收銀臺的監管工作和收銀員的管理工作。

    二、階段性工作:

    1、依據餐廳的運行情況,協助領導對財務報銷制度、收銀工作流程等進行了補充和微調。

    2、根據試營業期間歸集出的問題,草擬餐廳物料采購作業流程、電子菜譜信息權限管理

    辦法、配合促銷計劃編制代金券的發放使用核對統計的規則。

    三、回顧檢查自身存在的問題,我認為:

    1、對本餐廳管理運行出現的問題研究還不夠深入,致使所涉>財務管理條線的相關 問題缺乏預見性,常常是問題發生后才管理制度進行修正。

    2、對針對以上問題,今后的努力方向是:加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須通過相關專業知識的學習,

    虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力。 綜上所述。在過去的半年中,付出了努力,也得到了回報。我堅持要求自己做到謹慎的

    對待工作,并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情

    之間把握好分寸,既要做好監督控制的工作,又要注意恰當的工作方法。只有不斷的提高業

    務水平才能使工作更順利的進行。

    篇八:餐飲公司總出納工作流程

    餐飲業總出納工作流程

    一、現金收入清點、整理程序

    出納與收銀領班一起,將前一天放入保險柜中的現金袋一一打開,核對現金數額與現金袋上記錄金額是否一致。現金與現金收入交收記錄簿上記錄金額是否一致。

    二、出納現款記錄表編制程序

    出納現款記錄表分為兩部分:第一部分是實收現款部分,反映每個門店、每個班次、每個收銀員實收現金;第二部分是應收現款部分,反映門店每個班次、每個收銀員應收過機實數。出納根據現金收入交收記錄簿核對每個班次、每個收銀員實交現金數額,財務部出納根據現金交收記錄匯入此表中,該記錄表合計數為當天應存入銀行的現金收入總數。

    三、每日現金收入記錄表編制程序

    每日現金收入記錄表是在完成出納現款記錄表的基礎之上編制成的。它既是出納記錄表的補充說明,又是概括總結。出納當天根據門店收入分別填制現金存款單,支票進賬單送存銀行,然后分別制作門店餐飲現金收入記錄作為財務部編制現金輸入憑證的原始憑證。

    四、差額核對(需制表)

    1、目的是為了防止收銀員的繳款憑證(報表)漏交出納或審計。

    2、出納將當天開箱收到的繳款憑證(繳款報表)匯總后,送日審員進行差額核對。日審員要將當天繳款員上繳繳款憑證的審計聯,同出納傳遞過來的出納聯逐一進行相符核對,并加蓋私章。如果繳款憑證只有出納聯,而沒有審計聯,要在“差

    額登記表”中登記為正數;如果審計聯有而出納聯沒有的,要在“差額登記表”中登記為負數。登記日期以繳款憑證(繳款報表)的日期為準。

    3、在登記表中將繳款憑證(繳款報表)分為前臺收銀組、餐廳收銀組、其它部門及合作部門四部分登記。在填寫登記表過程中,繳款員姓名、數字金額一定要正確及清晰,正負數要分明,每一筆正負數都應該是相符合的。

    4、如果核對表中繳款憑證(繳款報表)第二天還沒登記差額的,要立即查明原因。如果是登記錯誤,要立刻更正并在更改處加蓋私章后,在備注欄說明原因;如憑證沒送到,要立即查明原因盡快解決。

    差額核對完畢后,將憑證的出納聯送還出納;差額核對表月末登記完后,交會計存檔。

    五、銀行日報表編制程序(需制表)

    銀行日報表是根據賓館在銀行開設不同的戶頭而設立的,根據實際存款情況,將賬戶報表分為兩部分。

    1、收入部分:根據每日現金收入記錄內容填寫,括號內的反映人民幣金額,并根據該金額,轉入人民幣銀行日報表。

    支出部分。根據當天付款各銀行支出數,逐筆填寫

    六、現金支出費用報銷程序

    大廈現金支出是由各業務部門填寫報銷憑單,根據性質不同,部門經理同意,由財務部經理審核,經總經理或總經理書面授權人審批后,方可在出納處領取現金。出納接到報銷憑

    單后,首先檢查簽字手續是否齊全,驗收手續是否完備,經核實無誤后,方可承付現金。出納將當天現金支出憑單匯總后,送財務部經理審批,核算員審核無誤,開現金支票,補足備用金。

    七、現金支出差旅費報銷程序。

    1、員工出差分借支和不可借支,若需要借支就必須填寫借支單,然后交總經理審批簽名,交由財務審核,確認無誤后,由出納發款。

    2、員工出差回來后,據實填寫支付證明單,并在單后面貼上收據或發票,先交由證明人簽名,然后給總經理簽名,進行實報實銷,再經會計審核后,由出納給予報銷。

    八、登記現金日記賬程序

    登記日記賬要根據業務內容,逐筆登記。登記業務內容摘要要簡練,數字不得涂改。如發生登記錯誤時,應采用正確更正方法進行補救,登記賬目時,要以有借必有貸,借貸必須相等為原則,作到日清月結。現金賬余額為周轉金的固定金額。

    九、抽查備用金工作程序(需制表)

    出納應與審計主管一起,不定期地對賓館內部周轉金進行抽查,監督、檢查各崗位周轉金是否有挪用現象或以白條抵賬行為。在抽查前,要做好保密工作,以體現真實性。工作程序是:首先清點各崗位保險箱及存款處的所有現金,按照票面額大小順序,在備用金檢查表上一一填寫,并計算出定額,要與領取備用金金額與該班現金報告之和相符。如出現不一致,便屬于長短款。出現長款時,應立即開出財

    務正式收據,將多余部分上繳;出現短款時,由收銀員本人及部門主管負責寫出書面報告,闡明短款原因,報送財務部,并提出處理意見。

    十、處理收銀員長短款工作程序

    經財務部日審查明,收銀員實交現金額與電腦記錄一旦出現差異,則為長短款。出現長款時,要通過賬務處理,轉入賓館營業外收入;出現短款時,由日審填寫短款報告,報送審計主管,審計主管督促本人寫出短款報告,并提出處理意見交財務部經理。原則上短款一律由個人賠償,開出財務部正式收據,沖銷其短款金額。

    十一、支票領用及結賬程序

    (1)采購員根據當天需采購的具體內容,從財務部領取支票。銀行出納在發出支票前,應當核對采購單或報告是否齊備,金額是否相符,審核無誤后,方可簽發支票。

    (2)簽發支票需正確使用支票打印機,填寫日期、金額、用途及密碼。

    (3)發出支票時需在“支票登記本”上按金額、購貨單位等逐項進行登記。

    (4)支票存根返回時,應檢查項目填寫是否齊全,發票金額與票根金額是否一致,在“支票登記本”上注銷。

    (5)結賬時,銀行出納應對發票進行檢查,主要有以下幾個方面:

    A)審核發票的真偽

    B)發票的簽發日期

    C)購貨品名

    D)數量及單價

    E)大小寫金額是否一致

    十二、外幣業務流程(需制表)

    1.總出納每天早晨和收銀主管打開外幣保險箱,核對外幣金額:

    1)按照水單順序號碼一一核對;

    2)核對外幣現金、支票與外幣兌換營業日報是否相符。

    3)核對每筆現金、支票金額分別以現鈔價或賣價等于兌換外匯人民幣金額。

    2..審核無誤后,簽字確認,存入我公司外幣賬戶,取得的相關單據交與會計做賬

    3.檢查水單是否連號,如有作廢單,應由收銀主管簽字,蓋作廢章。

    篇九:后勤財務工作總結

    篇一:后勤財務工作總結

    財務工作總結

    2008年,是我在**生活部工作的第二年,在這一年時間里,在公司和領導的培養下,我認真學習、努力鉆研、遵紀守法、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在本職崗位上發揮了應有的作用。

    回顧過去的一年,我始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中,并努力提高工作效率和服務質量,雖然以后要面對更多的考

    驗,但我有信心在今后的工作中,認真學習政治理論知識和財務方面的知識,提高自己的思想素質和業務水平,加強廉潔自律、拒腐防變的能力,增強服務意識,認真做好財務工作,為生活服務公司的發展貢獻自己的力量。

    篇二:2012年度財務后勤工作總結

    2012年度財務后勤工作總結

    小河山學校:余中全

    時間過得很快,本年度的工作現已結束,為了今后工作的進一步完善,特對這年度所完成的主要工作著如下回顧,有利于總結經驗和發現不足。

    一、思想素質方面:

    首先我熱愛本職工作,遵守學校的規章制度,服從領導安排,熱愛、關心學生,團結同事。同時積極參加各項培訓學習,努力提高業務能力。認真聽取教職工意見,工作上不斤斤計較,樂于奉獻。

    二、主要工作和完成情況:

    (一)財務后勤方面

    1、認真執行財經紀律,有嚴謹細致的工作作風和職業道德。竭力為學校的總體利益著想、為全體師生服務。

    2、賬目認真做到了日清月結,并按月公示,使得全鄉各校收支正常。按時發放教師工資,各方面的往來賬目清晰。

    3、本人一直負責全鄉免費教科書工作,每學期都要進行詳細的統計錄入和上報。除此之外還有教師住房公積金、失業金的相關資料的整理和上交。

    4、本人一直負責校產管理工作,每學年或學期都要進行認真的清理和登記,搞好承包使用的相關手續,平時認真監督和跟蹤管理,從而使校產意外損壞和遺失很少出現(不含班級桌凳的自然耗損),保證了教育教學的正常進行。

    5、在學校領導的支持、信任、關心下,在各班主任及老師們的協調配合下,我堅持做好學校后勤服務常規工作。

    ①開學前及時采購辦公用品、書本、衛生工具等,確保教學第一線的教學用品、辦公用品及時發放到位,保證教育教學工作順利開展。

    ②做好后勤保障工作。如:學校的各項檢查、各項公開活動、教研公開課、評優課、運動會、比賽、期終期末考試、升學考試等各項活動,我都全力以赴,做好優質服務,保證各類活動正常有序進行。

    ③做好教師各類服務工作。盡量克服工作繁、人員少的困難,在盡量做好全校教職工和貧困寄宿生每日三餐的同時又承擔了中小學生“營養午餐”工程的相關工作,本人還是堅持為師生作好服務,并做好相關的資料建設,在每次上級檢查時都得到一定的肯定。為了能讓教師、學生了解每天的食堂賬務和食品采購情況,按時公示賬務。

    ④做好學校設施的維護工作。認真做好校產清理和登記并做好承包使用工作,還能作一些義務維修。

    ⑤長期放棄節假日休息,為全校師生生活采購奔波,有時做一些讓人不起眼的義務。如周末

    清理食堂煙道、接換水管等。

    6、本學年出全勤(除公差外)。

    (二)學生“營養餐”工作管理方面

    首先學校領導非常重視該項工作,對相關工作時時進行認真監督,并安排本人專項負責此項工作。本人認真執行“學生營養改善計劃”的相關上級文件精神,同時認真操作本校的實施方案,從而使我校的“營養餐”工作得到有效、順利開展。例如:

    1、學校食堂財務管理規范,食堂財務單獨建賬、單獨核算、按時公示。

    學校食堂日常收支業務按規定程序辦理,由采購及相關人員層層簽字認可后再入賬。學校食堂嚴格執行物資采購、驗收,付款、保管、領用的相關制度及規定。嚴格按上級規定,我校食堂始終堅持“公益性、零利潤”

    原則,以加強學生營養、促進學生健康成長為宗旨。 2、在食品衛生安全上把好“五個關”,杜絕食物中毒事故的發生:

    (1)、把好采購、加工關:采購做好驗收工作,加工做到燒熟煮透,做好食品留樣工作。

    (2)、把好“消毒”關。所有的餐具、用具都高溫蒸汽消毒。

    (3)、把好“個人衛生”關。做到身體不適的職工不能進入食堂工作,從業人員必須取得健康證及經過食品衛生培訓合格才能上崗,工作人員進入食堂必須做到“三白”。

    (4)、杜絕非工作人員進入廚房關,杜絕人為事故的現象發生。

    (5)、學校轉為食堂內外安裝了視頻監控器,對食品衛生和財產安全起到較大作用。

    3、自從我校學生“營養餐”工作開展以來,沒有出現任何大小食品衛生安全事故,學生食品質量和數量贏得學生滿意,深受家長好評。

    綜上所述,自己本學年來所做的工作,對照黨員的標準要求,盡管自己還有許多的不足之處,但自己的精神狀態是良好的,工作作風是務實的,思想觀念是能夠與時俱進的,缺點和不足通過自己的努力也是一定能夠克服和改正的。在這一年的工作中,無論是成績還是教訓,都付有一定的艱辛。在此我雖然沒有為學校做出突出成績,但我還是作了一些奉獻。因此我真誠希望今后進一步得到大家的幫助和指導!

    2013年1月5日

    篇三:財務后勤工作總結

    財務后勤工作總結

    繁忙而緊張的一學期過去了,我們兼管財物后勤的成員在校長的領導下,在廣大教師的支持下,積極做好本職工作,履行自己的職責,下面把這一學期的財物后勤工作做個總結。

    一、加強政治理論學習,提高思想認識。

    我們兼管財物后勤的成員能明確各自的任務,認識到學校財物后勤工作是學校工作的重要組成部分,同時具有鮮明的服務保障性,在貫徹當前的教育方針,推進教學改革中起著舉足輕重的作用,同時增強了做好本職工作的自豪感和責任感。我們所做的一切細瑣、繁雜的工作都是學校建設中必不可少的,堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則,處處嚴格要求自己,做到吃苦在前,享受在后,盡心盡力做好后勤服務工作。

    二、落實分工,明確職責。

    由于工作需要,領導要我們負責學校的財物后勤工作,作為這個崗位上的新兵,我們邊學邊做,首先認真協調布置各后勤人員的分工,讓每個人各司其職,各盡其能,并要求每位后勤人員忠于職守,堅持原則,認真做好本職工作和各種臨時性勤雜工作,服從分配,隨叫隨到。我們自己也首先做到以身作則,經常放棄休息時間,加班加點,毫無怨言,盡責盡心,保障學校教學工作正常運轉。在用物理財過程中

    能為學校嚴格把關,精打細算,開源節流。

    三、明確責任目標,積極做好后勤工作。。

    我校后勤工作量大面廣,頭緒多,層次多,人員少,工作內容上對財務、校園建設與維修、水電、綠化、飲食衛生、衛生防疫等樣樣要管,服務對象上有11名教師和近210位學生。我們根據財物后勤繁雜、細瑣、臨時性、突發性、任務多的特點,盡力做好服務工作。首先對后勤工作進行規范化管理,制定了各項管理制度,實行了購物、領物、登記制度,實物臺帳制度,校產教具管理制度,各類財產專人負責,專人保管。對固定資產逐一進行了登記,對新添置的財產及時登帳。為了確保教學工作正常按時開展,學期初,我們后勤人員提前就做好課本和作業本的領取分發、調劑和補差工作,因教室和辦公室調整,我們組織人員及時做好合理安排,還有就是各種辦公用品的準備到位、校園環境的整治等,總之,我們基本保證了第一天能正常上課。為了確保教學工作正常按時開展,重大修理項目都安排在節假日進行,如對老師使用的電腦進行布線、安裝等;對于平時課桌椅、電燈、窗簾、窗玻璃安裝等則能及時進行維修。方便了廣大的教師。

    四、排查安全隱患,創建平安校園

    在校園安全工作方面,我們配合學校領導找差距、查隱患、訂措施,本學期無重大事故發生。今年我們學校的操場進行了改造,使學?;肪掣褰?,對教室電器開關等安全

    隱患進行了修整和改造,每月進行安全檢查,不定期對教室、辦公室用電設備和學校運動設施進行檢查,并及時作好登記與措施整改。對廁所、垃圾箱做好消毒清理工作,確保師生身體健康。

    篇十:2014會計出納年度總結

    2014會計出納年度總結

    第1篇:會計出納年終總結

    時光荏苒,三個月的會計實習期很快就要過去了,從二年前選擇學習會計專業到而今有機會走上會計崗位,緣于那份對會計工作的熱愛,過去的二年,雖然在學校學習到一些會計理論知識,但與實際工作相比還是有一定的差異,通過前期的會計從業資格學習和三個月的會計實際工作實習,使我對會計工作有了新的認識及理解。常言道:隔行如隔山,從一個行業跨入另一個行業,也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。我們每個追求進步的人,在一年的時間里,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績,本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上發揮了應有的作用。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將所學到的工作做如下總結。

    1、認清崗位職責,切實作好會計基本工作。作為企業經濟活動的起點,貨幣資金的管理責任重大。自在市局從事出納工作以來,我嚴格按照中國人民銀行規定的現金管理辦法和財政部關于各單位貨幣資金管理和控制的規定,辦理市公司的日常費用報銷業務。為作好現金的管理,并結合會計電算化工作,我堅持日清月結,作到每日庫存數與現金日記帳余額核對,確保帳實相符;月末現金日記帳余額與現金總帳余額相符。作為銀行出納,我認真把握中國人民銀行的《支付結算辦法》和財政部關于貨幣資金的內部控制制度,作到了嚴格按相關規定和在單位財務制度范圍內辦理銀行存款、取款及轉帳業務,對不符合制度的資金業務堅決不予辦理。同時,我還注重與貨幣資金相關的票據及單據管理。結合市公司資金活動的特點,單位銀行戶頭達30多個,票據的購買、保管、領用及注銷等環節我都要一一把關,確保不發生因票據引發的資金安全問題。每月結束后定期主動與銀行對帳單核對,進行銀行存款余額調節表的編制,確保了單位資金的安全與會計核算的準確。XX年年6月至年9月我在市公司投資的房地產公司從事出納工作。在此期間,我嚴格按現金及銀行結算制度和公司的資金使用要求進行資金結算活動,確保了在個人職責范圍內的三個項目的資金作到了專款專用。

    2、深入學習《會計法》,積極參與會計基礎規范工作。按照國家局規范會計基礎工作的要求,針對市公司前期會計基礎工作的不足,我配合處內同事在擬定的原始憑證粘貼規則后分處室制作了自制憑證粘貼樣本。在新的原始憑證粘貼規則實行后,我盡量做好宣傳、解釋工作。對于不熟悉的同志,我親自示范,直到達到要求為止;尤其是離退人員報銷醫藥費用時問題層出不窮,我都能細心講解、熱情幫助。在工作中既堅持原則,又不拘泥于形式,工作得到大家的肯定,也使會計基礎規范工作得到其他部門的支持,也為整體提升市公司會計基礎工作水平打下了良好的基礎。通過近半年的不斷摸索與實踐,會計基礎規范工作從憑證這一源頭取得明顯的進步。

    3、立足本職,作好本部門其他工作的配合。我除作好本職工作外,認真學習市公司機關財務開支審批制度、差旅費開支管理辦法等內部控制制度等,認真把握經濟事項的實質,作好會計基礎核算工作;協助完成市公司各項稅收的解繳;定期根據人勞通知編制公司職工工資表及其發放;每月與結算中心往來帳的核對;以及對營銷中心的利潤上劃下撥。這些工作雖然瑣碎,但是我始終能保持良好的心態,認真的作好每一項工作,為處內各項工作能順利開展盡自己的努力。

    4、認真學習《企業會計制度》、《新會計準則》,積極參加會計人員后續教育。伴隨我國會計制度、法規的不斷完善,新的制度、新的準則對會計人員提供更高質量的會計信息提出了要求,提高自身的專業素質成為必然。只有在工作中不斷積累經驗,在學習中豐

    富知識,認真把握會計制度和稅收等相關政策,才能為行業財務管理水平提高打下基礎。 在過去取得的成績的同時,我深知自己的進步相對于行業改革和發展的需要來講還有不小的差距。在今后的工作中,我將進一步發揮自己的主動性,注重自身思想修養的提高,努力提高自己的業務工作能力,力爭出色完成自身工作和領導安排的任務,為公司的發展作出應有的貢獻。

    第2篇:會計出納年度總結

    日月如梭、時光飛逝,轉眼間又到了新的一年,回顧這一年的歷程,我在公司的領導下,在各位同事們的鼎力支持和配合下,按照總公司要求,立足本職,積極展開工作,圓滿完成了自己所負責分管的各項工作任務,年對于我個人來說是接受挑戰的一年、充滿希望和不斷探索的一年,同時也是開拓創新、學習實踐和收獲經驗的一年,感謝公司給予我這樣一個表現自我的機會和展示自我能力的平臺。現將我的工作總結如下:

    實習期過后我的主要工作就是協助會計做好基地的財務工作,在校期間也接觸過一些財務基礎知識,但是在實際操作中還是有很多困難,原因是專業知識的欠缺再加上實踐經驗的不足,從實際工作中我還發現不是所有的理論都適用于實際,需靈活運用方能解決實際問題。

    6月份由于工作需要我被派往石家莊工作,主要負責辦公室日常工作和出納工作。新同事們對我很照顧工作上也很支持,很快我便融入了這個和諧的大家庭,值得驕傲的是,公司成立集團公司,而我有幸能為公司出一份力量。以下是辦公室工作內容

    一、管理工作嚴格高效

    眾所周知,辦公室工作內容多、事情雜、時間緊、要求高,因此良好的工作環境對工作的影響是很大的,在經理的指導下,結合工作實際,進一步健全和完善了內部管理體系,加強與其他部門的協調和溝通,使辦公室工作基本實現了規范化、高效化管理。一方面,不斷完善規章制度,另一方面加強自我學習,提升個人能力。日常管理制度方面,已經成型,為今后規范化的管理打下基礎。充分發揮好辦公室工作的承上啟下、聯系左右、協調各方的中心樞紐作用

    二、配合總公司完成石家莊員工合同的簽訂以及人員檔案的重建工作,使各項工作實現集團化,正規化。

    三、針對后勤人員少,任務重的情況,在明確了分工的基礎上,加強了工作協調,食堂方面,保證員工吃上干凈衛生的飯菜,不出現吃冷飯的情況。保潔方面,由于沒有指定的保潔人員,所以安排辦公室區域由辦公室人員負責,廠區內由其他員工共同負責,警衛方面,根據不同的情況安排員工值班,負責廠區安全。車輛管理方面,指定相應的管理規章制度,以確保行車安全,降低危險度。對于后勤管理還存在很多的不足,需要不斷地改進提高,這也是對我的考驗,我相信在領導的指引和同事們的配合下,我一定會做的更好。

    四、考核工作,為了出一套符合公司實際的方案我花費了很長時間,不僅是方案形式的制作更是內容的附加,通過這幾個月的相處,讓我對員工有了進一步的了解,我有責任向領導反映員工工作情況,配合領導做出相應的獎懲,做到獎勵先進,鞭策后進??己艘恢筆俏夜ぷ髦幸幌鈧匾諶?,本著對公司負責,對員工負責的原則,我會慎重的做好這項工作。

    五、崗位協議的制定。崗位協議的制定是一項很嚴肅的工作,涉及內容也很多,由于自身對這項工作沒有深刻的認識,缺乏周密性的考慮,所以做得不好?;剮枰徊降拿植共蛔?,加大學習力度。

    六、有針對性的落實制度。制度是公司發展的靈魂,管理離不開制度,所謂的管理更重要的是紀律,是規則,所以自我反省后,找出原因,并改變以往的管理模式,有針對性

    的落實制度。

    七、辦公室的日常工作。像文字處理等工作雖然簡單但很繁瑣,我一直認為工作之中無小事,不管什么任務都要認真對待,只有親自嘗試了才會收獲不一樣的果實?;艿牡愕愕蔚沃棧崛米約菏芤娣飼車?。。

    八、出納工作,自接手出納工作以來沒有出現任何差錯,每月認真做好備份,以及對有關數據進行統計,很感謝領導的信任,我會一如既往的遵循財務制度,做好出納崗。 一年來,在公司領導的培養下和同事們的幫助支持,無論是思想認識,還是工作能力都有了進步,但差距和不足大有存在的。比如:工作思路不清晰,領導布置一件做一件,本人對工作還不夠鉆,腦子動得不多,沒有想在前,做在先;工作熱情和主動性還不夠,有些事情領導交代后,沒有積極主動去投入太多精力,造成工作上的被動。

    在新的一年以新的方式給自己要多加壓力,多增任務去面對新的挑戰,在崗位上發揮作用,為公司做好每一項工作。一年的工作讓我也有了很深的體會:

    首先、自學能力很重要。其次、要嚴肅認真的工作。

    再次、要虛心、以禮待人。最后、要自信。

    年已經到來,為迎接新一年的挑戰,我給自己做了以下計劃,

    一、充分發揮參謀功能。辦公室作為公司上傳下達、溝通各方的橋梁和紐帶,要立足公司發展變化的新情況,多動腦筋、想辦法、出主意,增強工作的主動性、預見性、創造性,為領導出謀劃策,提出可行建議和工作預案,發揮參謀和助手作用,不斷提高參與和決策能力。

    二、是發揮協調功能。辦公室工作綜合全局,協調各方,承內聯外,對于職責內的工作一定要抓緊抓好,并且做到抓一件成一件,件件有交代,項項有落實,對于職責外的工作,也要義不容辭的承擔起來,保證各項工作的全面推進。

    三、是發揮服務功能。辦公室工作的程序性要求很強,所以在工作中要保持頭腦清醒,分清主次、不怕麻煩,爭取建立一套科學的工作制度、工作程序,使每項工作都有章可循。

    第3篇:會計出納年終總結

    201x年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候,同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行里的發展做出貢獻。現將全年的工作情況向全行職工作以匯報:

    一、重視業務核算質量,貫徹市行各項制度

    今年是我們商業銀行具有轉折意義的一年,經過六年的打拼和積累,我行的羽翼已經逐漸豐滿,準備更名掛牌,開始新的征程。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,我們首先要做的是提高我們的業務能力。我行會計出納部經常組織員工進行理論學習、崗位練兵。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質量。在核算上無重大差錯事故。

    二、加強日常工作管理,做好安全防范工作

    我部的內部制度是比較健全的,各項工作都有明確分工,員工病、事假都嚴格按照規定及時請假。

    在安全防范方面,對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領用,都有專人負責;明確柜員的權限,不得擅自授權;對于市行要求上報的反洗錢可疑業務及時上報;隨時提高警惕,杜絕詐騙。總之,我們要將一切防忠于未然,不做亡羊補牢的無用功,力求使全行的工作在穩健中謀發展。

    三、培訓員工操作能力,順利通過柜員考試

    今年是對全行職工個人業務考核要求最嚴格的一年,綜合柜員上崗考試,直接關系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊,我會計出納部,為了使每個員工順利的通過考試,帶領員工們利用工作之外一切所能利用的時間,積極準備考試。其間,我們組織了員工點鈔,打字的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業務上機打操作的練習。

    有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重。為幫助這樣的同志,我部各個員工在考試期間,經?;ハ嘟渙魎枷?,一起鉆研考試的命題,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解。體現出了團結同志的精神,更讓員工們感受到了行內大家庭的溫暖??際粵俳詡?,大家都想爭分奪秒的看書,但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命,因為這關系到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命,因為有那么多的客戶需要我們為其服務。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,沒有人因為自己的利益,耽誤本職工作,在最關鍵的時刻,我們看到了員工們的可愛之處。

    四、全員拼“新百日會戰”,向最后一季要成果

    在臨近年終的最后一季,市行“新百日會戰”的各項指標下達到支行,支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來,配合行里完成各項指標。雖然“新百日會戰”所大力宣傳的各種產品大都是對個人客戶的,但是我部員工只要有機會就向來辦業務的客戶宣傳新產品。尤其是“得利寶”業務問世以后,我部員工向代發工資客戶力推此項產品,滴水成河,為行內存款的上升做著力所能及的貢獻。行領導多次強調,存款是責任,不是任務。就是想讓職工轉變思想,把行里的事當成自已的事,變壓力為動力,當我們正視這個問題的同時,我們也感到了責任的重大和為行里工作的樂趣。員工們不再抱怨任務繁重,而是把“新百日會戰”當成一個活動去積極的參與。

    五、積累經驗及時總結,穩扎穩打注重實效

    這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經驗,當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業務水平的提高,大部分職工的工作質量都是達標的,但仍有業務水平參差不齊的現象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響。所以,我部一旦接到上級部門的個別業務操作變更通知就及時的組織員工學習,減少核算差錯。

    六、在工作之中也存在很多不足,主要表現在:

    1、服務上還達不到要求,有時態度生硬,不使用文明用語。

    2、核算質量還存在很大差距,主要是因為工作不夠認真細致。

    以上是我部201x年全年的工作總結,向全行領導及員工作以匯報。這一年中的所有成績都只代表過去,所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,努力改進。工作是日復一日的,看似反復枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。

    第4篇:財務出納年終總結范文

    一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規,認真履行職責,組織會計核算

    計劃財務部的主要職責是做好會計核算,進行會計監督。

    自公司成立以來,計劃財務部一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規和公司的財務制度,認真履行財務部的工作職責。

    從填制會計憑證,登記會計帳簿,到編制財務會計報表;從公司成立時的稅務登記,到每月的納稅申報;從開立銀行賬戶,到通過銀行的業務結算;計劃財務部各個員工勤勤懇懇,忍勞忍怨,努力做好本職工作。

    財務部除按時申報納稅外,還積極配合稅務局安裝使用了稅控裝置,使用稅務局推行的

    網上申報,使納稅更及時更準確,同時積極了解學習國家稅收的最新法規以及有關優惠政策,做到用好政策,用活政策。

    計劃財務部對公司的資產進行嚴格的管理,對負債進行嚴格的控制,杜絕了資產流失。財務部定期對公司的固定資產進行了清點,對公司的債權、債務進行了核對。

    二、加強財務內部控制制度建設,提高財務管理水平

    建立健全財務內部控制制度、內部制約機制,提高財務管理水平,是使公司健康發展的必要保證。

    為了保證公司的方針、政策和公司領導的管理意志在財務的各個環節得以實施,保證會計人員按照經公司領導認可的程序、要求辦理會計事務,保證辦理會計事務的規則、程序能夠有效防范、控制違法、舞弊等會計行為的發生。財務部制定出適用于本公司的財務制度,并嚴格執行了財務制度。

    根據公司的統一部署,財務部制定了財務部職責及財務部各崗位的職責,明確了會計人員的職責權限、工作分工、工作規程和紀律要求。

    在公司成立初期,財務部根據公司的實際情況和業務特點,制定了公司報銷制度、核算流程和審核流程。并且,在公司的發展、運行中,及時調整和修訂會計的有關規定,以適應公司業務的開展。

    財務部還制定了“采購物品與勞務管理辦法”,以加強內部控制,規范采購業務。

    三、努力節省開支,杜絕浪費,為公司的發展出謀劃策

    為了保證公司的健康發展,在公司領導和各部門的支持下,財務部努力節省開支,杜絕浪費。

    財務部定期對支出做出預算,計劃開支,合理分配資源,以保證公司業務發展所需要的資金。在各部門的配合下,財務部還編制了二〇一三年度公司預算。

    財務部對業務部門的工作予以大力支持,在銷售“xxx”期間,財務部員工深入一線,為銷售業務提供服務。

      本文二維碼:
      本文鏈接: 復制地址

      圖說天下